工伤保险个人承担吗

2020-08-14 262

普法内容

工伤保险属于一种只有用人单位承担费用的社会保险制度，因此单位就不能要求职工也承担部分工伤保险费用。而要是劳动者在工作过程中发生意外造成人身损害的话，才有可能获得相应的工伤保险赔偿。

《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

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劳务分包个人工伤保险由谁承担
伤保险原则是谁的职工谁负责(与谁签合同谁负责)，一般劳工与劳务分包公司(劳务分包公司与施工分包公司不是一个概念)签订劳动合同，施工单位(总包和分包)向劳务分包公司要人，施工单位是用工单位，劳务分包企业是用人单位，所以是劳务分包企业负责的工伤

2020-05-07 590
我买了工伤保险，工伤赔偿是由老板一个人承担吗？
可以要求单位赔偿医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪，护理费，伤残补助金。若和单位解除劳动关系，还可以要求一次性医疗补助、就业补助等。协商不成可以申请劳动仲裁。

2024-07-02 11
职工发生工伤由哪个单位承担保险
发生工伤的单位承担。根据《劳动和社会保障部关于实施工伤保险条例若干问题的意见》第一条、《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题》第三条第（一）款规定：存在双重劳动关系的劳动者，在发生工伤事故时，由新用人单位承担工伤保险责任。与用人

2024-06-25 13

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工伤给个人承担还是保险公司承担？
1、按现行限定，工伤后，进行伤残判定的，有工伤保险的，由工伤保险承受，无工伤保险的，由用人单位承受的。 2、《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列花费，按照国家限定从工伤保险基金中支付：（一）治疗

2022-07-04 15,340
工伤保险条例第二十九条规定承担所有工伤保险待遇并承担工伤保险吗
如果是工伤，要承担所有工伤保险待遇。工伤保险条例第五章工伤保险待遇第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时

2022-03-07 15,340
是用单位承担的保险和个人承担的保险填的吗
地税申报中的社会保险费都是当月申报当月的，你必须到地税拷贝一个社保软件，缴费多少社保软件会自动生成的。社保申报也有最低申报基数和最高申报基数的。

2022-10-28 15,340
工伤保险待遇由单位承担还是本人承担
1、一般情况下由用人单位进行申领，用人单位不申领的，职工本人可以去进行申领。 2、《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务

2022-11-12 15,340

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社保个人承担多少
社保个人承担比例如下：1、养老保险缴费比例：单位16%全部划入统筹基金，个人8%，全部划入个人帐户。2、医疗保险缴费比例：单位8到10%，个人2%；3、失业保险缴费比例：单位0.5-1%，个人0.2-0.5%；4、工伤保险缴费比例：单位0.

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01:16
工人违章要承担工伤部分责任
工人违章要承担工伤部分责任。具体如下：首先要看企业是否为员工参保，如果没有参保的话，所有工伤待遇支付将全由企业承担。如果参保的话：停工留薪期间的工资待遇、伤残津贴以及员工与公司之间解除劳动关系之后的一次性伤残就业补助金等将由企业承担。相关法

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01:01
个人怎么买工伤意外险
个人买工伤意外险如下： 1、工伤意外险的购买途径，主要分为两大种，一种是公司购买，另一种是个人购买。公司为员工购买的工伤意外险主要有两种，一个是社会保险中的工伤保险，一个是公司自行购买的商业团体工伤意外险； 2、工伤保险是国家强制性保险，每

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