丧尸工作能力属于工伤怎么赔付

2024-05-06 7

普法内容

若因工伤事故导致失去工作能力，可以享有以下工伤保险待遇：首先是生活无法自主处理的情况下，经由劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费用；其次，如果需要前往统筹地区以外接受治疗，所产生的交通及膳食住宿等费用亦可在工伤保险中得到报销；此外，如果需要进行伤残辅助器具的安装与配备，这部分的费用也可以从工伤保险中予以支付；最后，对于受伤极其严重的工人，他们有权获得一次性的伤残补助金，同时，一至四级伤残的员工还能每月领取相应的伤残津贴作为补偿。除此之外，还有其他相关的工伤保险待遇等待着您。

《中华人民共和国社会保险法》
第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：\n（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；\n（二）住院伙食补助费；\n（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；\n（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；\n（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；\n（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；\n（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；\n（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；\n（九）劳动能力鉴定费。

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在上班时间出车祸，属于工伤，工伤怎么赔付？
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突发疾病不属于工伤怎么赔偿
非工伤突发疾病赔偿由第三人或者雇主赔偿。雇员在从事雇佣的活动当中遭受到了人身的损害的时候，雇主应该承担相应的赔偿责任。如果的雇佣关系之外的第三人造成雇员的人身损害的，则赔偿权利人可以要求第三人承担赔偿的责任，也可以要求雇主承担赔偿的责任。雇

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员工工伤社保怎么赔付
员工工伤社保赔付的规定如下：发生工伤，要先看单位有没有为员工参保工伤保险。单位如果是不参保的话，单位是有过错的，单位不参保的话，那直接就是所有的费用是由单位自己来承担。如果参保的话，大部分的钱就是国家工伤保险基金付了，单位付小部分。具体

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建筑工人发生工伤怎么赔付
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