您的位置:法师兄 > 律师普法 > 怎么区别未成年工与童工
怎么区别未成年工与童工

怎么区别未成年工与童工

2024-06-14 4
普法内容
主要就是年龄的区别。童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。未成年工健康检查规定根据《劳动法》第六十五条和《未成年工特殊保护规定》第六条的规定,用人单位应按下列要求对未成年工定期进行健康检查: (一)安排工作岗位之前; (二)工作满一年; (三)年满十八周岁,距前一次的体检时间已超过半年。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 未成年工与童工的区别在于未成年工年龄为
    未成年工与童工的区别在于未成年工年龄为

    未成年工与童工的区别在于未成年工年龄为16周岁到18周岁是允许在一定条件下录用的,但要给予特殊保护;而童工的年龄小于未成年工,是法律禁止录用的。

    2020-09-29 156
  • 未成年工和童工有什么区别
    未成年工和童工有什么区别

    未成年工和童工只有一个区别,就是年龄。以十六周岁为界限。16周岁以下为童工,16周岁到18周岁为未成年工。任何单位不准使用童工,但是单位可以使用未成年工。

    2020-08-21 90
  • 未成年工和童工的的区别是什么
    未成年工和童工的的区别是什么

    1、年龄段不同。法律规定童工为16周岁以下的未成年人,未成年工则为16到18周岁的未成年人。 2、责任不同。童工一般属于无民事行为能力人或限制民事行为能力人,是不能作为《劳动法》上规定的劳动者主体的。 而未成年工是被视为完全民事行为能力人的

    2020-09-18 228
专业问答更多>>
  • 未成年童工和演员有区别吗?

    未成年人做演员不算童工,我国法律规定,文艺、体育单位经未成年人的父母或者其他监护人同意,可以招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员,所以未成年人做演员不算童工。

    2022-12-10 15,340
  • 雇佣童工与童工有什么区别

    童工,指在商业或工业中雇用的未成年的工人,尤指违反禁止使用一定年龄以下儿童法令而雇用的。例见郭澄清《大刀记》开篇十四:“旗上写着‘招收童工’四个大字。”2002年9月18日,《禁止使用童工规定》经由国

    2022-03-14 15,340
  • 未成年社保与未成年医保有什么区别?

    1、社会基本医疗保险包括职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗,分别覆盖不同的人群,未成年的小孩可按规定参加城镇居民基本医疗保险,而不能参加职工医疗保险。 2、《社会保险法》第二十三

    2023-03-24 15,340
  • 如何认定未成年工与,未成年工受到怎么办?

    一、如何认定未成年工与童工童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。所谓未成年工是

    2022-10-26 15,340
法律短视频更多>>
  • 工龄和工作年限的区别 01:03
    工龄和工作年限的区别

    工龄和工作年限的区别如下: 1、概念不同:工作年限一般是指,组织人事部门行文录用,或者聘用为国家公务员或事业单位工作人员的具体日期。工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间; 2、工龄计算时间是指计算工

    19,496 15,340
  • 怎么区别申诉与再审 01:26
    怎么区别申诉与再审

    根据我国法律的相关规定,申诉和再审的区别主要体现在以下几个方面:在提交诉状上,对于刑事申诉,申诉人应当向人民法院提交“刑事申诉状”;对于再审,应当提交“民事再审申请书”。在申请主体上,有权提起刑事申诉的主体有当事人及其法定代理人、近亲属以及

    964 15,340
  • 怎么区别猥亵与强奸 01:29
    怎么区别猥亵与强奸

    猥亵与强奸的主要区别在于是否有发生性关系的主观意图。常见的猥亵是指以刺激或满足性欲为目的,用性交以外的方法实施的淫秽行为。如强制猥亵、侮辱妇女罪。强奸,是一种违背被害人的意愿,使用暴力、威胁或伤害等手段,强迫被害人进行性行为的一种犯罪行为,

    1,693 15,340
丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
咨询律师
185-0044-7788
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?