2022苏州基本工资标准是多少

2022-04-17 8,316

普法内容

苏州市最低工资标准调整为每个月两千零二十元。对月最低工资标准进行调整。苏州市、常熟市、张家港市、昆山市、太仓市，都实施江苏省一级地区的月最低工资标准，标准全部都进行了提高。企业支付给实习学生的实习报酬以及勤工俭学学生的劳动报酬应该按小时计算，不能低于当地非全日制用工最低小时的工资标准。根据《最低工资规定》第十二条：在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除延长工作时间工资后，不得低于当地最低工资标准。

《最低工资规定》
第十二条在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准： 1、延长工作时间工资； 2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴； 3、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

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苏州工伤赔偿标准2022
苏州工伤九级按照工伤条例规定，并且参照江赔付标准计算伤残补助金、工伤医疗补助金还有伤残就业补助金。伤残补助金依据九级伤残等级，以本人9个月的工资为标准计算，予以一次性发放补助。根据员工合同是否到期或者员工本人是否主动解约，并结合苏州标准来，

2022-04-15 1,607
国家规定职工基本工资标准是多少?
国家劳动法工资标准一个月一般按21.75天计算。月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天。

2020-04-29 1,070
佛山基本工资2024最新标准是多少
佛山基本工资标准： 1、全日制就业劳动者月最低工资标准为1900元/月。 2、非全日制就业劳动者小时最低工资标准为18.1元/小时。注：新标准于2021年12月1日起实施，截止到2024年2月并没有改变。最低工资标准是指劳动者在法定工

2024-04-01 940

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苏州工伤基本工资是多少?有什么具体的标准?
根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条和《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十七条规定苏州工伤基本工资是多少，江苏省苏州市工伤职工鉴定为八级伤残的，享有以下待遇： 1、

2022-08-11 15,340
苏州本地基本工资水平现在是多少
苏州每年的7月份调整最低工资，目前是维持2017年7月的金额。根据省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》（苏人社发〔2017〕204号）精神，经市政府研究并报省政府同意，从2017年

2022-11-11 15,340
广州基本工资2023标准多少钱
广州基本工资2023标准2300元每个月；非全日制小时最低工资标准22.2元每小时。广东省现行工资标准分为四类： 1、广州、深圳执行一类标准，广州市调整为2300元/月，深圳市调整为2360元/月，

2023-04-12 15,340
广州基本工资标准工作多少为合格
对于广州目前实行的是最高一级的标准，广州市最低工资标准为每个月2300元，相应的兼职职工小时最低工资标准为一个小时22.2元/小时。根据广东省发布的通知，广东省自2021年12月起调整职工最低工资标准

2022-06-12 15,340

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苏州养老保险缴费标准
苏州养老保险缴费标准如下：2021年7月，企业职工养老保险缴费基数上限，暂按20586元执行，缴费基数下限暂按3800元执行。医疗保险含生育保险、失业保险、工伤保险缴费基数参照执行。2021年7月，灵活就业参保人员自愿参加企业职工基本养老保

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缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
缴纳五险一金是实发工资。五险一金是按照实际工资交的，这里所讲得实际工资指的是工资总额。对于普通企业来说，职工本人的缴费基数是，基本上用人单位上年度以货币形式发放给职工的工资待遇的月均值。包含了社保、公积金个人部分、个人所得税在内的全部应发工

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01:04
广州市停车场收费标准是多少
广州市停车场收费标准是：日间7：30至21：30时段，中心六区为2元每半小时，副中心及外围城区为1元每半小时；夜间21：30至次日7：30时段，所有区域均为1元每半小时，最高限价为10元。中心六区的24小时最高限价为24元，副中心及外围城区

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