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入职承诺书实际上是合同的一种,具有法律效力,但是,有效的入职承诺书必须同时满足以下三个条件: 1.订立合同时,当事人双方都具有相应的民事行为能力; 2.双方在订立合同时意思表示真实,不存在欺诈、胁迫等情形; 3.合同的内容不违反法律、行政法
承诺的效力体现在:除法律另有规定或者当事人另有约定的以外,承诺生效时合同成立; 以及承诺生效的地点就是合同成立的地点;而依法成立的合同,一般自成立时生效,对当事人产生法律拘束力。
我国的合同承诺生效采取到达主义。 首先,到达主义是指:承诺通知到达要约人时生效; 其次,承诺不需要通知的,根据交易习惯或者要约的要求作出承诺的行为时生效; 再次,采用数据电文形式订立合同,收件人指定特定系统接收数据电文的,该数据电文进入该特
承诺的效力体现在:除法律另有规定或者当事人另有约定的以外,承诺生效时合同成立; 以及承诺生效的地点就是合同成立的地点;而依法成立的合同,一般自成立时生效,对当事人产生法律拘束力。
入职承诺书实际上是合同的一种,具有法律效力,但是,有效的入职承诺书必须同时满足以下三个条件: 1.订立合同时,当事人双方都具有相应的民事行为能力; 2.双方在订立合同时意思表示真实,不存在欺诈、胁迫等
法院认定承诺书无效的方式为通过当事人的诉讼请求,审查承诺书的效力,主要考虑的因素为当事人的意思表示是否真实、承诺书的订立过程是否存在欺诈及胁迫、承诺的内容是否违反法律、是否侵犯他人利益、当事人是否具有
你可以参考: 有效,由于事先的口头委托同事代理签订合同,事后又予以追认,有效,合同成立。 公民的民事行为可以委托他人行使,受托人的行为产生的后果由委托人承担。
承诺书有没有法律效力,要根据其是否符合法律生效要件来确定,具体的条件如下: 1、出具承诺书的当事人是否具备相应的民事行为能力; 2、出具承诺书是否出于真实的意思表示; 3、承诺书的内容是不违反法律、行政法规的相关规定,不违背公序良俗。 承诺
承诺合同是否具有效力,要看是否满足以下条件:一,承诺合同的当事人是否具有完全民事行为能力。如果当事人是无民事行为能力人或者限制民事行为能力人,那么承诺合同就是无效的,不受法律保护;二,承诺合同是否是当事人双方的真实意思表示,合同必须是双方达
我国合同法关于合同无效的规定,主要是合同法第52条到第59条。其中,合同法第52条以及第53条主要规定了合同无效的情形。根据合同法第五十二条规定,合同无效的法定情形包括了以下情形:1、一方实施欺诈、胁迫的行为,从而订立合同,同时损害了国家利