工伤纠纷怎么办

2021-07-23 11

普法内容

工伤发生之后，首先需要由用人单位或者劳动者申请工伤认定。工伤认定后，如果劳动者和用人单位对工伤认定问题发生争议，当事人可向当地劳动行政部门的社会保险行政机构申诉，也可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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劳动纠纷农民工发生工伤怎么办
按照以下方法解决： 1、协商赔偿：发生工伤事故赔偿纠纷后，可以与用人单位协商赔偿事宜。 2、申请调解：如果与用人单位协商不成，可以向调解委员会申请调解。 3、劳动仲裁：与用人单位协商解决不了，也无法达成调解协议的情况下，可以依据劳动仲裁法规

2020-08-20 116
办理工伤纠纷找律师怎么收费
找律师一般是根据案件的复杂程度，还有就是各个地方的经济水平来进行收费的，请律师涉及到的费用有常规收费、包干收费和风险收费。律师收费也就有一审收费、二审收费、执行程序收费三个阶段。风险收费是指在执行到判决、调解、和解的款项之前，只收取较少的

2024-04-27 12
劳动监察大队怎么办工伤纠纷
1、如果单位有劳动违法行为且应受行政处罚的，依法作出行政处罚决定；单位应当改正未改正的，依法作出相应的行政处理决定；不属于本部门的管辖的，则移送有关部门处理。 2、发生工伤后，按国家有关规定，到所在社会保险部门依次申请工伤认定、劳动能力鉴定

2021-11-14 26

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综治办受理工伤纠纷吗?工伤纠纷怎么处理?
工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤的所引起的纠纷行为。根据现行我国社保法及工伤保险条例规定，用人单位与劳动者产生工伤纠纷时候可以按照以下方式处理：一、行政争议处理：有关单位/个人对社会保险行政部门

2022-08-19 15,340
劳动纠纷工伤后怎么办
劳动者可以与用人单位进行协商，如果协商不好的就可以直接向劳动部门举报并申请劳动仲裁，对仲裁不服的也是可以直接向法院起诉解决，劳动者只要被认定为工伤是可以享受到工伤的待遇。

2023-11-22 15,340
工伤事故纠纷怎么处理工伤赔偿怎么办
发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，就赔偿问题协商不好，申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。工伤赔偿包括：医疗费

2022-01-22 15,340
属于民事纠纷的工伤怎么办？
民事纠纷可通过协商，调解，起诉等方式处理，不过，劳动者和用人单位之间对工伤赔偿产生的争议和一般的民事纠纷不同，劳动者不能直接向法院起诉，劳资双方不能自行协商处理的，可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁裁决不服

2023-10-17 15,340

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离婚纠纷不出庭怎么办
根据民法典婚姻家庭编的有关规定，离婚案件具有特殊性，当事人没有特殊情况的都应当到庭参加诉讼。如果原告不出庭，则法院会按照当事人撤诉处理；如果被告因为特殊情况无法出庭，如因为身体问题生病住院等等，则可以选择以书面方式陈述意见；如果被告无特殊理

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抚养权变更纠纷怎么办
首先，离婚后变更子女抚养权的方式有两种：1、父母双方进行协商，如果都愿意变更抚养权的，可以订立变更抚养权的协议，以此变更孩子抚养权；2、如果只是单方面想要变更，而另一方不同意的，就要起诉进行变更，但要找证据证明当前情形属于法定的可以变更抚养

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因家庭纠纷离婚怎么办
离婚并不可怕，我国法律规定了婚姻自由制度，离婚属于个人的自由选择。因为家庭纠纷，夫妻感情确实已经破裂的，当然可以选择解除婚姻关系。但是由于家庭纠纷涉及子女的抚养权和财产分割问题，还是建议当事人选择诉讼离婚的方式，等法院作出相关的判决。最主要

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