仲裁2周后法院需要工资证明原件吗

2024-06-07 17

普法内容

一般复印件在裁决书内，不用；但不管好

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劳动仲裁无法证明工资的后果
劳动者无法证明工资数额的，如果证明工资的证据由用人单位掌握的，由用人单位提供证据，否则承担举证不利的后果。如果不是用人单位掌握证据的，采取同工同酬方式确定工资。

2020-05-04 259
法院受理劳动仲裁案件还需要证人吗?
法院受理劳动仲裁案件，如果证据链不完整，需要证人。凡是知道案件情况的单位和个人，都有义务出庭作证。劳动争议适用仲裁前置，经过劳动仲裁程序才能向人民法院起诉。

2021-01-08 136
仲裁工资证明由谁举证
在很多的劳动工资的纠纷中，对于单位是否已经支付工资由谁来承担举证责任双方常常会争执不下。但是，根据我国的有关司法解释，是否已经支付工资的举证责任应该由用人单位来承担。我国《工资支付暂行规定》规定：用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书

2024-07-06 14

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仲裁一定需要证据原件吗
依照通常的做法，向法庭提供证据时应尽可能提交原件；在特定状况下，提交复印件亦可被允许。当诉讼参与者向法庭提交证据时，他们应当提供原始文件或实物。倘若需要自行保管这些证据的原始文件或实物，或确实无法提

2024-10-05 15,340
法律仲裁所需的证件和证明文件
关于劳动仲裁所需的材料,以下详述: 申请人需要准备一份完备的仲裁申请书。这份申请书应涵盖如下内容: 1. 明确表达出劳动者以及用人单位的各项基础信息,包括劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和

2024-11-14 15,340
法院人事仲裁员可以讨要仲裁工资吗
用人单位不支付劳动者的工资，是侵害劳动者权利的行为。按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动者知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内，可以向劳动争议仲裁委员申请劳动仲裁主张合法权益。劳

2022-07-15 15,340
仲裁开工资证明给谁？
在很多的劳动工资的纠纷中，对于单位是否已经支付工资由谁来承担举证责任双方常常会争执不下。但是，根据我国的有关司法解释，是否已经支付工资的举证责任应该由用人单位来承担。我国《工资支付暂行规定》规定：用

2022-06-30 15,340

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最高院关于双倍工资仲裁时效
最高院关于双倍工资仲裁时效是一年。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。

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继承需要什么证明资料吗
继承需要以下证明资料： 1、当事人的个人身份证件； 2、被继承人的死亡证明； 3、涉及全部法定继承人的信息，以及与被继承人的关系证明； 4、如果其他继承人已过失的，还需要提交已过失其他继承人的死亡证明及其全部法定继承人的关系证明； 5、针对

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劳动仲裁怎么证明出勤
劳动仲裁证明出勤的方式如下：工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像或者其它有名字和公章或老板签字的的书面材

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