*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
工伤后遗症癫痫六级伤残赔可以享受的待遇: 1、停工留薪期的工资福利不变,由用人单位支付; 2、一次性伤残补助金,六级伤残为16个月的本人工资; 3、保留与用人单位的劳动关系。如果解除劳动关系的,可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补
如果职工有工伤后遗症,被认定为六级伤残的,赔偿标准如下: 1、停工留薪期的工资福利不变,由用人单位支付; 2、一次性伤残补助金,六级伤残为16个月的本人工资; 3、保留与用人单位的劳动关系。如果解除劳
需要做专业鉴定确定伤残级别,建议找律师进一步说明情况咨询,如需帮助可与我联系。
癫痫是一种复发性脑异常放电所致的精神障碍。病因大致可为原发性和继发性两大类。工伤评残鉴定中所涉及到的是后者病人,如因颅脑受伤、职业中毒等所致的继发性癫痫。临床表现较为复杂,有大发作、小发作、局限性发作
可以委托律师帮助,伤残赔偿金为16个月本人工资,如果保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当关排工作,难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴标准为本人工资的60%并由用人单位按照规定为其缴纳的
工伤1—10级伤残,根据受伤的员工的劳动能力丧失程度和护理依赖程度不同,赔偿的金额也不同。工伤1—10级伤残,赔偿的内容包括: 1到4级伤残职工按月领取的伤残津贴以及一次性伤残补助金:由工伤保险基金支付,如职工因工致残被鉴定为5级伤残的,一
六级伤残赔偿几个月,需要看当事人被评定的伤残等级,由此来定。职工因工致残被鉴定为六级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,六级伤残为16个月的本人工资; 2、保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工
六级工伤有可能会赔偿几十万,但还是需要根据具体的情况来界定,按照我国当前的法律规定,其计算相关依据如下: 1、医疗费; 2、住院伙食补助费; 3、外地就医交通费、食宿费; 4、康复治疗费; 5、辅助器具费; 6、停工留薪期的工资; 7、生活