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养老保险,个人的平均缴费指数是指自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为 0. 6,高限为3。个人的平均缴费指数就是自己历年缴费指数之和/缴费年限=平均指数。我们说的缴费工资,是指可以纳入缴纳社会保险费范围的工资性收入,按照
平均缴费指数的含义具体如下: 1、平均缴费工资指数是指参加养老保险社会统筹人员历年缴费工资指数的平均值,称为平均缴费工资指数; 2、它是由参保人每年的缴费基数除以当地上年的职工平均工资,得出缴费当年的缴费工资指数,如此每年计算一次,到退休时
灵活就业人员退休缴费平均指数的计算方法是根据其历年的缴费基数和当地当年的社保平均工资的比值来确定的。具体计算公式为:平均缴费指数 = (参保人员历年缴费基数之和 / 当地当年社会平均工资)除 缴费年限。其中,缴费基数可以是实际工资,也可以是
举例来说,2000年当地月平均为1000元,2001年你的月基数为2000元,那么那一年的指数为2。假如你一直这样交,每年的指数都是2,最后退休时,平均指数也是2,那么本人指数化月平均缴费工资就是2×
(1)平均缴费指数=(视同缴费指数×视同缴费月数+实际缴费指数之和)÷(视同缴费月数+实际缴费月数)。 (2)视同缴费指数。分为一般人群和特殊群体。 ①一般人群,即1993年底前参加工作,1993年底
指某职工在整个或其中连续计算的若干中,每一缴费年度的缴费工资与相对应年份的职工平均工资之比的和,除以整个缴费年限或连续计算的若干缴费年限后的值。
个人平均缴费指数是指参加养老保险社会统筹人员历年缴费工资指数的平均值,称为平均缴费工资指数。它是由参保人每年的缴费基数除以当地上年的职工平均工资,得出缴费当年的缴费工资指数,如此每年计算一次,到退休时
养老保险的缴费基数的规定如下: 1、用人单位缴纳基本养老保险费的基数和比例:由用人单位按照上年度月工资总额的20%来为员工缴纳养老保险,具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定; 2、职工个人缴纳基本养老保险费的基数和比例:职工按照本人缴费
缴费基数3800个人交多少,要根据单位的缴纳比例来确定。根据相关法律规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
养老金计算退休领取金额如下: 1、如果是在1998年7月1日后参加工作计算方式:基本养老金=基础养老金+个人账户养老金; 2、如果是在1998年6月30日前参加工作其符合2006年1月1日后按月领取基本养老金条件的被保险人:计算方式:基本养