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违法转包的法律后果有:1.转包行为无效;2.转包人因非法转包建设工程所获取的非法所得要予以没收;3.建设工程质量合格的,转承包人可以直接向发包人主张工程价款;4.转包工程的,转包人还可能受到行政处罚。
本单位在承接某项工程之后,选择通过指定小型公司作为劳务方,尽管此举并不直接涉及本单位,但只要遵守相关法律法规,活动便具有合法性。 在此,我们将详细介绍关于签订及履行劳务分包合同所需要注意的事项。首先,需明确,劳务合同的主体一方——即分包人必
我国法律、法规和司法解释明确禁止转包,并对转包的处理作出了明确规定。《建筑法》第二十六条规定,承包建筑工程的单位应当持有依法取得的资质证书,并在其资质等级许可的经营范围内承包工程。禁止建筑公司超出公司
由于依赖的法律结果,依赖当事人依法应对法律结果负民事法律责任:1、依赖经营关系的建筑施工企业以自己的名义或依赖公司的名义签订的承包合同,一般以依赖经营者和依赖公司为共同诉讼者起诉或诉讼。(最高法院《民
非法转包的认定标准是: 一、承包单位将其承包的全部工程转给其他单位或个人施工。 二、承包单位将其承包的全部工程肢解以后,以分包的名义分别转给其他单位或个人施工。 转包是指承包人在承包工程后,又将其承包
你所有的分包或承包,只能理解为内部承包,否则你无法理顺或规避肢解分包、转包、和建筑资质的风险,承担工程整体风险,如果是内部承包,那他必须成为承包企业的一员,成立事实劳动关系,如是工伤,单位第一位的责任
在司法实践中,签订建筑工程转包合同,要注意严格审查发包人签约主体资格、资质等级及履约信用。首先,需认真审查建设单位是否依法领取企业法人营业执照,取得相应的经营资格和等级证书,审查建设单位签约代表人的资格。对于代订合同的经办人,应要求其出具委
在司法实践中,根据我国相关的法律法规的规定,建筑工程分包具有以下限制条件:第一个条件是,需要总承包合同中约定分包,或者在合同中没约定分包但经过发包人同意。第二个条件是,承包人只能将自己承包的部分工作交由第三人完成,不能是主要工作。因为发包人
办理建筑安装公司条件及资质标准: 1、企业近5年承担过4项以上工程的施工总承包或主体工程承包,工程质量合格; 2、企业经理具有10年以上从事工程管理工作经历或具有高级职称; (1)总工程师具有10年以上从事建筑施工技术管理工作经历并具有本专