工人闹工资怎么解决

2020-03-18 21

普法内容

工人闹工资的，解决如下： 1、先进行协商。 2、协商不成的，可以报警。如果扰乱正常的生产秩序，则处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。

《治安管理处罚法》第二十三条有下列行为之一的，处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序，致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行，尚未造成严重损失的；（二）扰乱车站、港口、码头、机场、商场、公园、展览馆或者其他公共场所秩序的；（三）扰乱公共汽车、电车、火车、船舶、航空器或者其他公共交通工具上的秩序的；（四）非法拦截或者强登、扒乘机动车、船舶、航空器以及其他交通工具，影响交通工具正常行驶的；（五）破坏依法进行的选举秩序的。聚众实施前款行为的，对首要分子处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

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辞退员工员工闹补偿怎么解决
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2024-04-20 26
工伤纠纷在工地闹事怎么有效解决
1、双方协商解决。 2、调解解决。不愿协商或协商不成的，可自愿申请调解委员会调解。 3、仲裁解决。可自发生劳动争议之日起一年内向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。 4、诉讼解决。当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁书之日起15日内，向当地的

2021-04-03 16
员工之间闹矛盾，致使一方受伤，工资减少怎么解决？
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2024-06-11 18

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工人故意闹事怎么要工资
工人故意闹事想加工资采取的方式是：一、可以采取集体谈判的方式，要求员工方派出代表跟公司的领导做到一起进行协商，参考同行业的工资标准以及公司各部门员工的工资标准来决定。二、对于一些在公司表现好，各方

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包工头对工人不打工怎么解决工资
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2023-03-15 15,340
因工人和领导闹事造假工资表闹事要钱怎么办
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。。。。

2022-10-30 15,340
公司怎么解除员工带人闹事
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2022-10-22 15,340

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拖欠农民工工资如何解决
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到劳动行政部门进行投诉，根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应

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工程款拖欠怎么解决
拖欠工程款一般由双方尽量协商解决，如果无法达成合意，可以到当地的建设局或者信访局寻求帮助，也可以采取诉讼或者仲裁的方式来解决问题。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价

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再婚闹离婚争财产该如何解决
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