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母公司和子公司是独立的法人,母公司解散,子公司照常经营。《中华人民共和国公司法》第十四条公司可以设立分公司。设立分公司,应当向公司登记机关申请登记,领取营业执照。分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。公司可以设立子公司,子公司具有法人
利害关系人因情况紧急,不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的,可以在提起诉讼或者申请仲裁前向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请采取保全措施。
公司剩余财产分配应当要在完全清偿完债权人的债务才能进行。剩余财产股份有限公司按照持股比例分配,分配时若有没有缴足的出资,应当缴足。否则应当承担出资不实的责任。
公司合并解散后财产的处置方式:成立的清算组应当先按照法定顺序清偿有关债务和税款。全部债务清偿的,剩余部分按股东出资比例分割,另有约定的除外。
判决公司解散属于司法强制解散,是指公司经营存在显著困难、重大损害或董事、股东之间存在僵局; 因此,当公司机构无法按照法定程序做出决定,陷入无法正常运行时,法院将根据股东的申请解散公司的法律制度。 依照
1、成立清算组。 2、通知债权人。清算组应当自成立之日起十日内通知债权人,并于六十日内在报纸上公告。 3、注销登记。 4、公告公司终止。公司注销登记后,在本公司所在地发布公司解散公告。
公司解散的,公司剩余财产分配包括两种情况:有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。剩余财产是指公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳
公司因为解散,终止孕妇员工的劳动合同的,应该向该劳动者支付一定的经济补偿。一般来说,劳动者的经济补偿,与劳动者在用人单位工作的年限挂钩,工作时间越长,得到的经济补偿相应也会越多;反之亦然。具体来说,经济补偿规则如下:1、劳动者在用人单位工作
公司因为生产经营困难,可以依法申请解散,并妥善解决与职工之间的劳动关系,根据法律规定,用人单位决定提前解散的,应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一
首先,夫妻双方的财产分为夫妻共同财产和一方的个人财产。原则上,夫妻双方离婚时只需对夫妻共同财产进行分割,是不用对各自的个人财产进行分割的。至于如何分割夫妻共同财产,根据意思自治的原则,由夫妻双方先自主协商,可平均分配,也可以不平均分配。对于