社保问题的法律法规

2024-05-05 26

普法内容

2、因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多11个月）等，支付加班工资 3、属于劳动纠纷，应该尽快去提出劳动仲裁，你不需要承担任何责任，可以随时离职。单位没有权利扣押任何工资 4、搜集一些证据能够证明你与这个单位存在劳动关系的，比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个。当然单位给你交的保险是最好的证据

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我国法律上规定社保问题的属性是哪些？
参保性质是指由单位参保缴纳，社保参保缴纳，还是以个人灵活身份缴费参保。个人灵活身份参保流程和所需材料：到户口所在地区劳动局办理失业证。开设一个缴纳社保金银行帐户。？凭失业证、户口本、身份证证到区社保中心办理个人社保。

2024-06-14 21
社保问题骗保的法律后果是哪些啊
关于骗取社保犯罪，刑法解释草案规定，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险金或者其他社会保险待遇的，属于刑法第二百六十六条规定的诈骗公司财物的行为。

2024-05-26 29
交通法律法规的问题了
建议咨询车管所。

2024-06-29 5

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社保不当得利法律问题
问题一，此事利益受损方是我，甲乙两公司哪个违法还是均不违法r1、甲公司18年4月结算我离职工资时，为我缴付了18年4月的保险。——不违法r且该保险费用是从我个人工资内扣除的。——违法。员工只承担社保个

2022-10-08 15,340
法律问题有哪些，劳动法规定社保条件
劳动法规定，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳

2022-04-22 15,340
社保问题? 社保问题条例是怎么规定的?
社保问题社保问题条例中规定基本养老保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。基本医疗保险费的征缴范围：国有企业、城

2022-06-29 15,340
社保问题停保该怎么办？法律如何规定？
看看原公司社保给你缴纳到几月份了，你25号离职的，当月的社保原公司应该给你缴纳了，但是下个月的就不一定了，一般公司离职后都不会给你缴纳了，你跟公司确认好社保给你缴纳哪个月，缴纳完了，让他们给你减员就可

2022-06-20 15,340

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法律对离婚财产分割问题的规定有哪些
起诉离婚，法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对于夫妻共同财产原则上均等分割，根据生产、生活的实际需要和财产的来源等情况，具体处理时也可以有所差别。夫妻以书面形式约定婚姻关系存续期间所得的财产，以及婚前财产归

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以租代售合同法律效力问题
以租代售合同一般具有法律效力。当事人有相应的民事权利能力和民事行为能力，依法享有自愿订立合同的权利，合同内容不违反法律规定，不存在法律规定的合同无效的情形，合同即是合法有效的。当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预。

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取保候审的法律规定
取保候审的法律规定，具体可以参考《刑事诉讼法》的相关规定，对于取保候审的条件与执行的要求，被取保候审人的义务等相关的内容作了明确的规定。根据《刑事诉讼法》的相关规定，犯罪嫌疑人或者被告人在取保候审期间，应该严格遵守以下相关规定： 1、没有

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