什么算跨年度缴费

2024-06-18 5

普法内容

答：个人参加基本养老保险未在缴费年度内申请缴纳的，计为跨年度缴费。如：2007年7月（含7月）以后申报缴纳2007年6月（含6月）之前的个人基本养老保险的，均为跨年度缴费；2007年7月（含7月）至2008年6月（含6月）期间申报缴纳2007年7月至2008年6月个人基本养老保险的，均为正常缴费。

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如何解释跨年度缴费
答：个人参加基本养老保险未在缴费年度内申请缴纳的，计为跨年度缴费。如：2007年7月（含7月）以后申报缴纳2007年6月（含6月）之前的个人基本养老保险的，均为跨年度缴费；2007年7月（含7月）至2008年6月（含6月）期间申报缴纳200

2024-06-09 6
跨年度该怎样算
年休假可跨年度请吗？按照新规定，年休假一般不跨年度安排，但单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。专家解释，这里有两层含义：首先，年休假可在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，如上半年请一部分，下半年请

2024-07-23 5
公积金跨年度可以补缴吗
公积金跨年度可以补缴，补缴住房公积金的方法如下： 1、公积金补缴是指单位缴纳缓缴、应缴未缴的住房公积金，以及职工漏缴的住房公积金； 2、单位集体补缴当前住房公积金年度前几个月住房公积金的，单位及管理部按汇缴业务程序办理；集体补缴以前住房公积

2023-01-12 15

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"跨年度"怎么算?
年休假可跨年度请吗？按照新规定，年休假一般不跨年度安排，但单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。专家解释，这里有两层含义：首先，年休假可在1个年度内可以集中安排，也

2023-06-12 15,340
跨年度应该如何样算
年休假可跨年度请吗？按照新规定，年休假一般不跨年度安排，但单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。专家解释，这里有两层含义：首先，年休假可在1个年度内可以集中安排，也

2023-07-08 15,340
一年度缴费后当月怎么算
社会保险每年可调整基数是4月。每年2月-5月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所(以下统称社保经办机构)申报下一结算年度的社会保险缴费基数。

2022-10-30 15,340
2020年度分解表缴费费用怎么算？
你可以带着你本人的身份证，社保卡到当地你缴费所在区的社保去打印。

2022-10-31 15,340

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01:01
医保缴费基数怎么算的
医保缴费基数的计算如下： 1、以本人工资确定，本人月工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资300%的，按本市上年度在岗职工月平均工资的300%缴费； 2、月工资总额低于本市上年度在岗职工月平均工资60%的，按本市上年度在岗职工月平均工资的

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01:16
工会经费怎么计算缴纳
工会经费计算缴纳的方式如下：建立工会组织的缴费单位按每月全部职工工资总额2％的比例计提并拨缴工会经费，其中60％部分拨给所在单位工会，40％部分上缴上级主管工会；未成立工会的企业、事业单位、机关和其他社会组织，按工资总额的2％向上级工会拨缴

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01:30
五险一金缴费基数怎么算
五险一金缴费基数的计算如下： 1、养老保险缴费比例：单位20%，全部划入统筹基金；个人8%，全部划入个人帐户； 2、医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元； 3、失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%。五险一金的缴纳额度每个地区的规

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