休学可以休半年吗

2021-11-22 62

普法内容

休学不可以休半年。休学原则上在每学期开学后第一周内办理，休学以一年为期。具体申请如下： 1、学生因病或因事确需休学，须本人提出书面申请，并附相关证明。因病者需出示三级甲等医院（一般县级以上医院都属于三甲医院）诊断证明书，无诊断证明书或无盖章者无效； 2、学生将休学材料交至辅导员，辅导员核实情况，签字表明同意与否； 3、如因病休学，学生需将材料交至校卫生科，卫生科对学生病情进行核实； 4、学生将休学材料交至所在院系，主管学生工作的院系主任签字表明同意与否； 5、学生将休学材料交至学生处，学生处处长签字表明同意与否； 6、学生将休学材料交至教务处学籍管理科，教务处处务会讨论； 7、具体因地域校方不同而另议。学生有下列情况之一者，应予休学： 1、因病经指定医院诊断，须停课治疗、休养占一学期总学时三分之一以上者； 2、根据考勤，一学期请假、缺课超过该学期总学时三分之一者； 3、因某种特殊原因，本人申请或学校认为必须休学者。学生休学一般以一年为期（因病经学校批准，可连续休学两年），累计不得超过两年。

《中华人民共和国人民大学本科生学籍管理规定》
第九条  学生有下列情况之一，应予休学：（一）因病经校医院或者学校指定医院诊断，须停课治疗、休养，时间占一学期总学时三分之一以上的；（二）因其他原因，本人申请或者学校认为应当休学者的。
第十条  学生休学一般以一年为期，累计不得超过两年。休学期间保留学籍，但不计入在校学习时间。
第十一条  学生应征参加中国人民解放军（含中国人民武装警察部队）、参加志愿服务西部计划等，按国家和学校相关规定办理。
第十二条  申请休学的学生，应填写《学生学籍变动申请单》，因病休学应附有校医院证明，经所在学院（系）审查同意，报招生就业处批准，并办理离校手续，招生就业处发给《休学证明书》。
第十四条  学生复学按下列规定办理：（一）学生休学期满，应于学期开学前向学校提出书面复学申请，经所在学院（系）审查同意后，持《休学证明书》及复学申请材料到招生就业处办理复学手续；因病休学的学生同时应持二级甲等以上医院诊断书，到校医院体检合格后，方可办理复学手续；（二）学生休学期间，如有严重违法乱纪行为，取消其复学资格；（三）复学的学生原则上随原专业下一年级学习，如原专业该年级没有招生，由所在学院（系）提出意见，经教务处批准，转到相近专业学习。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

休学半年复学能保留在原年级吗
大学可以休学半年，复学后可以不留级。休学一般以一年为期(因伤、病经学校批准可连续休学两年)，累计不超过两年。学生将学籍异动通知书送达计财处、物业、所在学院备案，下一年不交学费、住宿费。学生休学期满，应当在期满两周内向学院书面申请复学。因

2020-07-28 1,525
中专可以休学一年吗
你如果想休学的话，你也必须要先去学校报名。报名了之后。向学校提交休学申请，学校批准了之后你才能休学。这样明年你才能继续回学校上学。如果你自行不去学校报名，也不向学校提交申请，学校只会认为你放弃。报名上学的机会。那么你也不可能明年继续去上学了

2020-11-08 838
大学休学一年后可以在大学复学吗？
可以，按照休学申请表上的复学时间返校。

2020-04-16 1,800

专业问答更多>>

学生腿肌肉拉伤休学半年还用休学吗?
主要看学校的缴费制度，是一年一交还是半年一交。

2022-11-02 15,340
加班调休半年可以吗
一,用人单位,对休息日安排劳动者工作,可以按排补休; 二,用人单位,安排劳动者延长时间的或法定休假日安排劳动者工作的,未经劳动者同意,不可以按排补休。

2022-06-28 15,340
产后半年可以休产假吗
可以休产假，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。职业女性休产假

2022-03-28 15,340
休完上半年该休休了吗
劳动合同公司章程有相关规定吗，没有规定的随时都可以申请

2022-10-22 15,340

法律短视频更多>>

01:00
办理休学需要交学费吗
办理休学不需要交学费。家长写申请，带学生本人、户口、身份证一同面见班主任。班主任问清原因、做好记录，查验、核对户口、家长身份证准确无误后，在离校循环单及申请上签字认可。年级部主任询问情况，做好记录，审查材料，确认无误后，在循环单及申请上签字

14,587 15,340
00:52
年假最多可以休多少天
年假最多可以休15天。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国

4,802 15,340
01:03
退休年龄以什么为准
退休年龄的规定为，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年，应该退休；或者男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认为完全丧失劳动能力的，应该退休。涉及到档案年龄与身份证年龄不一致的问题，我国

2,296 15,340