贵阳调整企业最低工资标准是怎样的

2020-10-10 156

普法内容

贵阳调整企业最低工资标准是由省级劳动保障行政部门会同有关部门拟订并发布的，每两年至少调整一次。“月最低工资标准”适用于全日制就业劳动者，“小时最低工资标准”适用于非全日制就业劳动者。

《劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。第四十九条确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：（一）劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；（二）社会平均工资水平；（三）劳动生产率；（四）就业状况；（五）地区之间经济发展水平的差异。

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调整工资最低标准是什么意思？
最低工资是在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：（一）延长工作时间工资；（加班费）（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境；（三）延长工作时间工资、合

2020-10-13 346
调整最低工资标准会普遍涨工资吗
低收入者普遍会的。最低工资标准上调后，低收入者劳动者是直接受益者。劳动者的工资不能低于最低工资标准，因此，上调最低工资标准，对增加职工收入，特别是促进提高低收入职工的工资水平将起到直接拉动作用。不只是如此，与最低工资挂钩的一些待遇标准也会相

2020-07-26 375
上海小时工最低工资标准2023最新调整
2023上海市月最低工资标准是2590元，上海市小时最低工资标准是23元。

2022-12-29 3,579

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调整的最低工资标准是不是就是贵阳
确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业人员及其赡养人口最低生活费、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社保费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业情况等因素。确定和调整小时最低工资标准，在公

2021-10-24 15,340
2018年深圳调整企业职工最低工资标准是多少?
根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》(原劳动保障部令第21号)的规定，结合我省经济社会发展状况，决定调整我省企业职工最低工资标准和非全日制职工小时最低工资标准。现将有关事项通知如下：一、从2

2022-02-04 15,340
最低工资标准每年都调整吗，劳动保障部最低工资调整方案是怎样的？
最低工资标准并不每年出台，每两年至少调整一次。劳动和社会保障部《最低工资规定》第八条最低工资标准的确定和调整方案，由省、自治区、直辖市人民政府劳动保障行政部门会同同级工会、企业联合会/企业家协会研究拟

2022-02-25 15,340
重庆最低工资调整是真的吗调整标准是多少
重庆最低工资调整重庆一类1500/月15/小时2016/1/1万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川

2022-06-13 15,340

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01:06
佛山工资最低标准2021
2021年佛山工资最低标准如下：佛山最低工资标准2021为1720元，非全日制小时最低工资标准16.4元小时。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

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小微企业2021年最新标准
小微企业是小型企业、或者微型企业、或者家庭作坊式企业、或者个体工商户的统称。根据相关小中小企业划型标准的相关规定，小微企业的标准定义为： 1、企业从事国家无限制和禁止的行业，且企业年度的应该纳税所得额不超过300万的。 2、企业的从业或者在

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抚养费最低标准是多少
抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。总体而言，抚养费的具体数额取决于父母的负担能力、当地生活水平、子女数量等。法律没有规定抚养费的具体的最低标准，根据相关司法解释，如果当事人有固定收入的，抚养费一

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