工伤赔偿和侵权赔偿能不能一块得到

2024-04-28 1

普法内容

工伤赔偿和侵权赔偿符合一定条件的可以兼得，如该工伤为第三人造成的，则可以向第三人申请侵权赔偿。根据我国《民法典》规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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工伤一次性赔偿金不辞职能不能得到赔偿金
工伤中部分一次性赔偿金即使不辞职也拿得到。一级至十级伤残一次性伤残补助金标准分别为27个月、25个月、23个月、21个月、18个月、16个月、13个月、11个月、9个月、7个月的本人工资。无论劳动者是否与用人单位保留劳动关系，因工负伤的，可

2020-06-05 124
侵权和工伤能否双份赔偿
侵权赔偿和工伤可以获得双份赔偿。但先申请人身侵权损害赔偿，已经支付医疗费、护理费、交通费、营养费等重复性项目，工伤保险基金或者用人单位不需要再次赔偿；先申请工伤赔偿的，还可以享受侵权损害赔偿的重复性项目。

2021-01-21 151
能不能获得工伤赔偿
可以获得赔偿的。首先，从意外伤害的角度来看，当事人的死亡属于工伤。《工伤保险条例》第十四条第（三）项规定“在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的”，应当认定为工伤。意外伤害的是指遭受外来的、突发的、非本意的、非疾病的

2024-05-07 15

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侵权责任受到工伤后能得到赔偿吗
当然可以了，工伤赔偿与侵权赔偿本就属于不同的法律关系。当事人被他人侵权，既符合工伤，又符合侵权的，可以同时依据《工伤保险条例》申请工伤认定获得工伤待遇赔偿，又可以《依据侵权责任法》要求侵权人赔偿人身损

2022-07-18 15,340
得不到工伤赔偿能不能全部赔偿给工伤员工
受了工伤需做工伤鉴定，鉴定后再申请工伤赔偿，首先可由双方协商，如果协商不成，可向劳动仲裁部门申请仲裁。

2022-08-15 15,340
法律：工伤能不能和侵权责任赔偿
侵权责任和工伤可以同时主张。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条规定，依法应当参加工伤保险统筹的用人单位劳动者，因工伤事故遭受人身损害的，劳动者或者其近亲属向人民法院提

2021-11-23 15,340
哪些能够得到赔偿，哪些工伤得不到赔偿？
一、哪些工伤能得到赔偿（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工

2022-10-26 15,340

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工伤十级伤残能得到哪些赔偿
工伤十级伤残，劳动者可以得到以下的赔偿：首先，劳动者可以得到工伤保险基金，按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说，被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资，作为一次性伤残补助金。其次，劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金

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胎儿受到侵害能否获得赔偿
胎儿受到侵害时，如果出生时为死胎的，这时候可以由孕妇本身代为求偿，因为胎儿在母体中受到损害，母体也会相应的受到一定损害，就可以由母亲作为被侵权人，请求侵权人承担相应的侵权责任，如果胎儿出生时是存活的，这时候胎儿就是具有民事权利能力的自然人，

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工伤赔偿不能超过多久
工伤赔偿申请劳动仲裁的时效为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，一般自劳动能力鉴定结论作出之日开始计算。超过时效，则不受法律保护。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当

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