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抚恤金是由社保局发放的。因病或非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和遗属抚恤金。丧葬补助金和遗属抚恤金也是职工参保享受养老保险待遇的一部分。
抚恤金是国家或相关单位依据法律法规给予死者家属一定金额的慰问金和生活补助费,含有一定精神抚慰的内容。而遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产。由于抚恤金产生于死者死亡后,其是基于特定身份产生的财产权,不是死者生前的财产,所以其不属于遗产的范围,
抚恤金由社保局发放。抚恤金是国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领
抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。工人、职员因工负伤被确定为残废时,完全丧失劳动力不能工作退职后,饮食起居需人扶助者,发给因工残废抚恤费,至死亡时止。完全丧失
配偶不能独占抚恤金,抚恤金不是遗产,应当由死者配偶及与其经济关系紧密的被供养人及供养人分得。没有被供养人及供养人才由配偶分得。抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。
职工遭受工伤事故伤害的,生存的,无论配偶有无劳动能力,均没有抚恤金的补偿。工伤死亡的,供养亲属抚恤金支付对象,是由工亡职工生前提供主要生活来源的近亲属,配偶没有男不满60岁,女不满55岁,没有完全丧失
供养亲属抚恤金以工亡职工生前本人工资为基数按供养亲属人数支付。 根据《工伤保险条例》第三十九条规定,由工伤保险基金支付的工亡职工供养亲属抚恤金,符合条件的配偶为本人工资40%,其他亲属为本人工资30%
遗产是指在公民死亡后遗留下来的、可以依法转移给他人的合法的个人财产。死亡抚恤金是指公民所在单位在公民死亡后发放给死者家属的生活补助,因此死亡抚恤金是不能作为遗产继承的。但是对死亡抚恤金的处理可以参照遗产处理原则给予合理分割,并且可以适当照顾
二婚抚恤金的分配方法,可以根据实际情况来定。具体如下: 1、如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定,那么需要按照规定进行处理; 2、如果没对给付对象作出规定,那么属于近亲属共有。 享受抚恤金的人,必须符合以下的两个条件: 1、死者的直系亲
单位发放抚恤金避免纠纷的方式如下: 单位发放职工逝世的抚恤金、丧葬费等费用,一般应由死者的配偶领取; 配偶已去世的,由死者的子女领取; 死者未婚的,由其父母领取。家属之间因为死者遗产分配的争议,可以明确告知他们,企业无权干涉家属的遗产分配问