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等额选举为什么还要选举

等额选举为什么还要选举

2023-05-26 17
普法内容
等额选举制度下,人们只能就候选人名单进行表决,形成有限竞争的政治空间。 等额选举和差额选举相比较来说,差额选举要民主一些。 差额选举给了选民、代表一个选择权。它给了候选人一个压力,在一定程度上引入了竞争性,促使他们努力做好工作,为人民服务。给组织部门一个约束,这样相当于督促组织部门、人事部门更敬业地工作,把人选好。 定义不同 等额选举是指候选人数与应选人数相等的选举。差额选举是指候选人数多于应选人数的选举。 方法不同 等额选举,采用较少,一般侯选人仅此1人,选举即是通过与认可。未过半数重选,一般情况不会重选。 差额选举,普遍采用,一般侯选人3--4人,自由选举2--3人,得半数以上,按得票多少而定,其中有2人未过半数,重选,直到选出为止。 差额选举的功效: 一、是形成有限竞争的政治空间。在等额选举制度下,人们无选择余地,只能就候选人名单进行表决。而差额选举——特别是在差额比例较大的背景下——提供了选择空间,形成一定范围的竞争。这为党内政治生活注入了新鲜活力,对提升用人机制的活力也是有利的; 二、是运作有序、风险可控。从根本上讲,民主选举是无所谓差额的,如八大,虽未明确提出差额选举,却是真实的民主程度很高的选举; 但八大召开时的政治环境和历史条件不可复制,特别是经历了“文化大革命”这样的失误之后,重回党内民主发展之路,只能以逐步扩大差额选举的方式,尽可能多地体现选举人意志。 三、是有利于形成党员对党的领导机构和领导者的心理认同。实事求是地讲,等额选举有时也会产生优秀的领导者。但“优秀”是相对优势,是比较出来的,在无比较、无选择余地时,人们对领导者的认同是基于无奈的认同。 综上所述,等额选举制度下,人们只能就候选人名单进行表决,形成有限竞争的政治空间。
《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》 第二十二条 人民代表大会常务委员会主任、秘书长,乡、民族乡、镇的人民代表大会主席,人民政府正职领导人员,人民法院院长,人民检察院检察长的候选人数一般应多一人,进行差额选举;如果提名的候选人只有一人,也可以等额选举。人民代表大会常务委员会副主任,乡、民族乡、镇的人民代表大会副主席,人民政府副职领导人员的候选人数应比应选人数多一人至三人。

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