离职半个月了工资不发给我具体方法如下: 先去找公司领导进行协商,索要拖欠的工资。如果公司继续拖欠,问清楚拖欠的原因,如果是因为公司暂时周转不开,此时让公司老板或财务打一张欠条。 其次,如果与公司协商无果,那么就去当地的劳动监察大队进行投诉,
确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。
是的。《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,使用者在解除或终止劳动合同时必须一次支付劳动者的工资。如果使用者减免或无故拖欠工人工资,劳动行政部门可以命令支付工人工资和经
1、劳动者正常辞职分两种方式:一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿;二是,依据第三十八条的规定提出解除劳动合同,不用提前30
首先是 第一个问题,只要你受该单位管理,稳定的从该单位领取工资,就属于正式的劳动关系;用人单位必须在一个月之内和你签订劳动合同,如果超过一个月一直未签订,那超过部分需要向你支付两倍工资。 第二个问题,
失业保险的累计缴费时间达到9年半的,最长可以领取18个月的失业保险金。法律明确规定,失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最
小微企业和个体工商户,一般有以下的三个区别,具体如下: 1、概念不同:小微企业是小型企业、微型企业、家庭作坊式企业的统称。个体工商户是指在法律允许的范围内,依法经核准登记,从事工商经营活动的自然人或者家庭; 2、规模不同:小微企业是具有相对
求职创业补贴发放时间如下:毕业生的求职补贴发放时间一般是是12月下旬。发放原则:坚持自愿申请、诚实守信、公平公正、属地管理、专款专用的原则。发放标准:符合条件的每人按2000元一次性发放,用于毕业生在求职创业过程中的相关费用补助,具体的毕业