*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
民法典土地租赁合同不能无固定期限。土地租赁期限最长是二十年,当事人每次签订的土地租赁合同所约定租赁期限不得超过20年,租赁期间届满,当事人续订土地租赁合同的租赁期限自续订之日起同样不得超过20年。
不能。一般租赁合同最长不得超过二十年,超过二十年的,超过部分无效。虽然土地承包法对农村耕地,草地,林地有特别规定,但是也有不同的期限规定。所以土地租赁合同不能是无固定期限。
转让方(甲方):身份证号码:身份证号码:房东(丙方):身份证号码:甲、乙、丙三方经友好协商,就店铺转让事宜达成以下协议:一、丙方同意甲方将自己位于街(路)号的店铺(原为:)转让给乙方使用,建筑面积为平
定不下租房租期的,双方可以进一步协商约定,未订立租期的视为不定期租赁,双方可以随时解除房屋租赁关系。租赁期间内承租人应当依照约定按时缴纳房租,经出租人同意可以将租赁房屋对第三人进行转租。
土地租赁合同的租赁期限,不能超过土地使用权证上的剩余期限。农村土地承包经营权流转管理办法第三条农村土地承包经营权流转不得改变承包土地的农业用途,流转期限不得超过承包期的剩余期限,不得损害利害关系人和农
房屋租赁期限转变为无固定期的情形有:租赁期限届满,承租人继续使用租赁物,出租人没有提出异议的,原租赁合同继续有效,租赁期限为不定期。不定期租赁合同的当事人可以随时解除合同,但需在合理期限内通知对方。
固定期限和无固定期限劳动合同区别如下: 1、无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同,固定期限劳动合同则是双方明确约定了终止时间的劳动合同; 2、在固定期限合同下,当用人单位不想要留用某个员工的时候,可以在劳动合
劳动合同期限分为固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同。有固定期限的劳动合同,亦称定期劳动合同,是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力期间的劳动合同。其期限可长可短,长到几年、十几年。短到一年或者几个月。而无固定期限劳动合同,就是指
有以下情况之一,员工同意或者提出续签、签订劳动合同的,除员工提出签订固定期限劳动合同外,应该要签订无固定期限劳动合同: 1、员工在同一家单位连续工作满10年的; 2、用人单位初次实行的是劳动合同制度、或国有企业改制后重新与员工签订劳动合同时