我去年十二月份和元月份工资没发，怎么办

2024-06-10 0

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我今年三月至十月份都没结工资算拖欠工资吗
用人单位拖欠劳动者工资，劳动者可以依据《劳动合同法》38条立即解除劳动合同，并且要求该用人单位支付经济补偿金，经济补偿金的标准为工作1年支付1个月工资。用人单位拒绝支付的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付拖欠的工资和经济补偿金。《劳动合同法

2024-06-21 4
疫情工资二月份怎么发放
对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬，并不得依据劳动合同法第四十条、四十一条与职工解除劳动

2024-05-25 10
我在一月份有旷工公司是否有权拖欠十二月份公资
没有权利，收集收集劳动合同、厂牌、工牌、有单位签名盖章的工资条、有盖章的劳动记录或工作安排、银行发放工资清单、社保记录、电子打卡卡片等存在劳动关系的证据，如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司存在法定

2024-06-24 7

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去年元月份的工资今年五月份还没给，我该怎么办，我该怎么要回工资
去年元月份的工资今年五月还没给，属于用人单位违反《劳动合同法》规定，非法拖欠劳动者的合法工资，劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，

2022-02-25 15,340
3月份自离，没办自离手续，2月份和3月份工资都没发，我该怎么办？
根据规定，员工自离公司是不发工资的，是属于属于违法解除合同。自离，自动离职，指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职，而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为。因或要求未准，擅自离职或违约出走；未说明原

2022-09-11 15,340
辞工了，发了一月份的工资不发十二月份的工资怎么办
【律师建议】专业、复杂的法律问题，建议我们来电进行沟通，作为专业律师，我可以更好了解详细情况了，更好的帮助你。

2022-10-23 15,340
辞工到年底放假工资只付到十二月份，元月份的工资要到三月份才
劳动者，最后1个月工资按照出勤天数计算。月实际工资=月工资÷21.75×出勤天数（当月有法定节假日的，算出勤）如果存在加班的，可以单独要求支付。一、给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳

2022-09-30 15,340

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00:59
4个月宝宝能办身份证吗
4个月的宝宝能办身份证。我国办理身份证，没有时间限制，出生就可以办理身份证。未满十六周岁的公民，由监护人代为申请领取居民身份证。根据相关法律规定，十六周岁以上公民的居民身份证的有效期为十年、二十年、长期。十六周岁至二十五周岁的，发给有效期十

2,671 15,340
00:53
2021年6月份印花税申报流程
2021年6月份印花税申报流程如下： 1、以企业身份登录电子税务局，进入我要办税页面，选择税费申报及缴纳； 2、进入综合申报页面，选择财产和行为税合并纳税申报； 3、在申报列表中选择印花税，点击右侧的税源采集； 4、点击新增采集信息；进入税

1,917 15,340
01:10
工作两个月没签合同怎么办
工作两个月没签合同的，劳动者可以提起劳动仲裁，要求用人单位支付双倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年，未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此，工作两个月用

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