公司不配合员工做职业病鉴定应该怎么样处理

2024-06-11 16

普法内容

职工也可自行向安监部门举报投诉《职业病防治法》第36条规定：对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门；卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业；不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业；对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置；对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

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员工的相应职业病，那职业病鉴定机关应该怎么做？
职业病诊断鉴定的整个过程不是一个机构就能完成的，需要多个部门协作，下面就职业病诊断鉴定所涉及的机构做详细的介绍。职业病诊断与鉴定涉及哪些部门和机构职业病诊断与鉴定工作涉及的机构和部门较多。除诊断、鉴定机构外，诊断与鉴定工作过程还涉及安全生产

2024-07-01 28
单位不配合职业病鉴定如何处理?
1、单位不配合职业病鉴定的，接受职工申请的职业病诊断机构应依法提请安全生产监督管理部门进行督促和调查。 2、单位不配合职工也可自行向安监部门举报投诉。 3、职工进行职业病诊断和鉴定的费用，依法应由公司来承担。职业病的鉴定程序： 1、当事人

2020-10-26 254
工伤员工不配合鉴定应该怎样办呢？
依据《工伤保险条例》第四十二条工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇：（二）拒不接受劳动能力鉴定的，所以，企业可以停止支付该员工的工伤后续期间的工资（医疗期满后的工资），并且要求员工提供劳动，员工在没有提供劳动能力鉴定委员会批复的延

2024-06-19 18

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员工的相应职业病那职业病鉴定机关应该怎么做？
职业病诊断鉴定的整个过程不是一个机构就能完成的，需要多个部门协作，下面就职业病诊断鉴定所涉及的机构做详细的介绍。职业病诊断与鉴定涉及哪些部门和机构? 职业病诊断与鉴定工作涉及的机构和部门较多。除诊断

2022-06-18 15,340
员工拒绝做工伤鉴定又不配合公司怎么处理
建议作如下处理：1、给员工提供的送达地址发书面通知，要求其配合工伤申请，否则依据《广东省工伤保险条例》第四十条工伤职工拒不接受劳动能力鉴定或者拒绝工伤治疗的，不享受工伤保险待遇，在书面通知书指定期限让

2022-03-28 15,340
职业病鉴定不服应该如何处理
1、申请当事人对职业病诊断有异议的，在接到职业病诊断证明书之日起30日内，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业

2024-08-28 15,340
公司不给做职业病鉴定，公司申请赔偿怎么办？
当然可以申请职业病鉴定，公司与你解除劳动合同，可以要求公司支付经济赔偿金。劳动合同法：第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔

2022-02-22 15,340

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01:01
员工打架斗殴公司怎么处理
员工打架斗殴公司的处理方式如下： 1、员工在单位打架的，可以根据本单位的规章制度处理。如果情节较轻并且没有给单位造成损失的，可以根据单位的规章制度作出相应的处罚，对打架双方进行协调教育； 2、如果情节严重，单位可以报警交由公安机关依据相关法

3,893 15,340
01:10
公职人员违法怎么处理
公职人员违法，需要根据违规的严重程度进行处理。情节轻微，不涉嫌犯罪或者行政处罚的，只给予政务处分，在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。受撤职处分的，需要按照规定降低级别。情节严重，有违法暴

7,033 15,340
01:20
职业病工伤认定程序是什么
根据工伤保险条例的规定，认定工伤需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗/职业病诊断证明书，共三类证明材料。其中，工伤认定申请表中要写明造成工伤的事故发生的时间、地点和原因等信息，这是申请工伤认定最核心和最重要的材料，

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