您的位置:法师兄 > 律师普法 > 老婆失踪后婚姻关系能解除吗
老婆失踪后婚姻关系能解除吗

老婆失踪后婚姻关系能解除吗

2021-03-21 121
普法内容
老婆失踪婚姻关系不会自动解除,要解除婚姻关系的当事人应当向人民法院提起离婚,当事人一方下落不明,另一方诉至人民法院,只要求离婚,不申请宣告下落不明人失踪或者死亡的案件,人民法院应当受理,对下落不明人公告送达诉讼文书。
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条 夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。 人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。 有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚: (一)重婚或者与他人同居; (二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员; (三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改; (四)因感情不和分居满二年; (五)其他导致夫妻感情破裂的情形。 一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。 经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 老婆失踪能不能按步骤解除婚姻关系
    老婆失踪能不能按步骤解除婚姻关系

    老婆失踪并不会导致婚姻关系自动解除。法律明确规定,要解除婚姻关系的,当事人应当向人民法院提起离婚,当事人一方下落不明,另一方诉至人民法院,只要求离婚,不申请宣告下落不明人失踪或者死亡的案件,人民法院应当受理,对下落不明人公告送达诉讼文书。

    2021-04-13 81
  • 一方失踪的婚姻能自动解除婚姻关系吗?
    一方失踪的婚姻能自动解除婚姻关系吗?

    如果失踪者下落不明满2年,根据《民事诉讼法》规定,可以向对方住所地基层人民法院申请宣告他失踪。宣告失踪判决生效后,根据《民法典》规定:一方被宣告失踪的,另一方提出离婚诉讼的,应准予离婚。

    2024-05-12 20
  • 老公失踪了想解除婚姻关系怎么办
    老公失踪了想解除婚姻关系怎么办

    夫妻一方失踪,婚姻关系并没有自动解除,终止婚姻关系可以通过两种方式进行:一是向你自己的户口所在地的人民法院申请宣告死亡二是向你自己的户口所在地的人民法院起诉离婚。

    2021-01-03 268
专业问答更多>>
  • 老婆失踪了,离婚,老婆婚姻还会被解除吗

    妻子失踪的婚姻关系不会自动解除。解除婚姻关系的当事人应当向人民法院提起离婚。一方下落不明,另一方向人民法院提起诉讼,只要求离婚,不申请宣告下落不明人失踪或者死亡的案件,人民法院应当受理,并向下落不明人

    2021-10-31 15,340
  • 婚姻关系解除一定会有一方失踪吗

    1、一方被宣告失踪,婚姻关系不会自动解除。 2、我国没有自动解除婚姻关系的法律规定,夫妻想要离婚的只有两种方式,协议离婚和诉讼离婚。 3、一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。

    2022-06-26 15,340
  • 寻衅滋事致一方失踪,婚姻关系自动解除吗

    一方被宣告失踪,婚姻关系不会自动解除。需要另一方向法院起诉离婚。 我国法律规定,一方失踪的,另一方可以向法院申请失踪。法院宣布失踪后,另一方向法院起诉离婚是法院允许离婚的法律原因之一。

    2021-11-10 15,340
  • 夫妻一方失踪多长时间才能公告解除婚姻关系?

    失踪,对方父母要找你要人的,超过48小时要报警,不要说离婚,还可能摊上官司,好好想想吧!如果你有这个想法到了法庭,你可能会被调查个底朝天。

    2022-10-26 15,340
法律短视频更多>>
  • 同居关系怎么解除 01:12
    同居关系怎么解除

    同居关系如何解除,首先要看同居是否构成事实婚姻。根据相关法律规定,事实婚姻的特点有三个:1、同居双方未办理结婚登记;2、同居双方以夫妻名义共同生活;3、同居双方均符合结婚的法定情形。另外,如果同居关系是发生在1994年2月1日之前,并且男女

    1,848 15,340
  • 如何解除劳动关系 01:35
    如何解除劳动关系

    解除劳动关系方式,具体如下: 1、劳动者与用人单位协商一致,可以解除劳动合同; 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; 3、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可

    1,911 15,340
  • 劳动者怎样才能解除劳动关系 01:02
    劳动者怎样才能解除劳动关系

    劳动者解除劳动关系的方式有以下情况: 1、用人单位与劳动者协商一致,只要协商的内容、形式、程序不违反法律强制性规定,就可以解除劳动合同; 2、预告解除; (1)劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; (2)劳动者在试用期

    801 15,340
孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
咨询律师
158-1008-6858
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?