您的位置:法师兄 > 律师普法 > 打工不知道老板姓名怎么起诉
打工不知道老板姓名怎么起诉

打工不知道老板姓名怎么起诉

2023-05-21 3
普法内容
打工不知道老板姓名可委托律师调取对方信息后起诉。 起诉的具体方法如下: 1、当事人起诉,首先应提交起诉书,并按对方当事人人数提交相应份数的副本; 2、根据谁主张谁举证原则,原告向法院起诉应提交材料; 3、当事人向法院提交书证,应填写一式两份证据清单,详细列明提交证据的名称、页数; 4、立案庭在当事人履行必须的手续和交齐有关证据材料之后,在七天内,对符合立案条件的,办理立案手续,对不符合立案条件的,依法裁定不予受理; 5、当事人应在收到受理通知书之日起七天内预交案件受理费和其他诉讼费用; 6、立案手续后,案件由法院排期开庭,当事人应服从法院的各项工作安排,并于结案后到财务室结算诉讼费用。 起诉需要的材料如下: 1、民事起诉状; 2、主要证据材料目录及复印件; 3、原告身份证复印件1份并同时提供原件供查验,代理人代为起诉的应提交本人身份证复印件及与原告关系的证明材料复印件,同时提供原件供查验,没有身份证的提供其他身份证明材料; 4、原告为法人或其他组织的应当提交工商登记及其他主管部门核准的证明,单位出具的法定代表人身份证明并应当写明法定代表人的职务、法定代表人身份证复印件等; 5、委托他人诉讼,另须提交授权明确的授权委托书及受托人身份证复印件各1份,并同时提供原件供查验,近亲属的提交亲属关系证明,其他自然人的提交基层组织出具的推荐信; 6、如委托律师诉讼的,则另须提交授权明确的授权委托书及律师事务所接收委托的证明、函件和律师执业证复印件; 7、委托法律工作者参加诉讼的,提交法律事务所接受委托的证明、函件和法律工作者执业证复印件。且法律工作者不得超出执业范围执业; 8、被告为单位的,提供被告工商基本信息。 综上所述,当事人可以向法院起诉老板,提交相应的材料和身份证明,维护自己的合法权益。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十六条 人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百二十二条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 只知道手机号和姓名该怎么起诉
    只知道手机号和姓名该怎么起诉

    只知道手机号和姓名可以聘请律师授权调取被告身份户籍信息,再进行起诉。 如果没有被告人的身份信息是不能起诉的,需要聘请一位律师,出具授权委托书,然后授权去被告户籍所在地派出所调取被告的身份户籍信息。这样法院才能确定案件是否受该法院管辖,并且明

    2022-06-08 3,897
  • 只知道借款人姓名能起诉吗
    只知道借款人姓名能起诉吗

    1.只知道名字是不能起诉的,要知道对方的住址,否则,法院的传票是无法送达的。 2.律师只负责咨询和诉讼,一般不会给你去查的,3.一般只能从区县级法院起诉,如果符合下面条件,一审可以向中级法院起诉民事诉讼法第19条 (1)重大涉外案件; (2

    2020-10-01 481
  • 不知道老板名字怎么申请劳动仲裁
    不知道老板名字怎么申请劳动仲裁

    不知道老板名字申请劳动仲裁的方法如下: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息

    2022-02-17 5
专业问答更多>>
法律短视频更多>>
  • 给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办? 01:15
    给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?

    给老板打工受伤医疗,老板不交钱的处理办法如下:可以收集证据向法院提出诉讼,要求雇主承担赔偿责任,并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系,可申请工伤赔偿,如果不是劳动关系,可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工,都不属于劳动关系。根据

    1,964 15,340
  • 不知道被告信息怎么起诉 00:54
    不知道被告信息怎么起诉

    不知道被告信息是不符合起诉条件的。 1、民事诉讼法规定,诉讼必须有明确的被告,包括被告的姓名,地址、出生年月日等,而且这一情况必须由相应的户籍证明来佐证; 2、可以请律师到派出所调查。律师出具律师证,可以要求派出所提供被告的信息; 3、在法

    2,094 15,340
  • 老板拖欠工资能不能起诉 01:01
    老板拖欠工资能不能起诉

    老板拖欠工资能起诉。工资一般应当按月发放,因此当用人单位超过30天还未结算工资的即为无故拖欠工资。拖欠工资属于劳动纠纷,应当先申请劳动仲裁。对仲裁裁决不服的,才可以向法院起诉。通过仲裁或诉讼途径来解决拖欠工资争议的,一定要遵循合法的法律程序

    939 15,340
法律综合不同阶段法律问题导航
唐玉娟律师 唐玉娟律师

广东国凡律师事务所 | 专职律师

擅长:刑事辩护、民事诉讼、企业法律顾问
咨询律师
188-2687-0637
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?