留用察看期间出工伤能否享受工伤待遇

2021-02-21 11

普法内容

留用察看期间造成工伤的，应当享受工伤待遇的。《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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工伤期间是否享受奖金待遇？
一、工伤期间是否享受奖金待遇？工伤期间不一定可以享受奖金待遇，主要需要判断职员原本是否可以获得奖金。这是由于工伤期间可以停薪留职，且在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。所以，全部个工资应当支付。

2024-05-24 17
试用期期间都可以享受工伤待遇吗？
试用期内的职工受工伤的，能依法享受工伤待遇。法律规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。这里的职工不仅仅指的是正式期的职工，也理所应当的包括试用期的职工。

2020-02-09 127
农民工工伤能否享受保险待遇，工伤保险待遇有哪些
一、农民工工伤能否享受保险待遇农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《工伤保险条例》赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益，各类用人单位招用的农民工均有享受工伤保险待遇的权利。各地要将农民工参加工伤保险，作为今年工伤保险扩面的

2024-06-03 25

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未享受退休待遇发生工伤的能否享受工伤待遇？
不能了。退休后的治疗费用，单位为你买的社保的医疗保险可以报销。

2022-07-31 15,340
员工出现内伤后在工地能否享受工伤待遇？
劳动者因工受伤后能享受工伤待遇。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

2022-07-23 15,340
工伤职工治疗期间, 按照规定停工留薪期, 期间能否享受工伤保险待遇
1、停工留薪期待遇及生活护理费请参照《工伤保险条例》第三十三条、第三十四条：第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支

2022-03-03 15,340
工作期间出现意外伤害可否享受工伤保险待遇
是可以享受工伤保险待遇的。如果员工是在工作期间出现了意外伤害且受伤的情况的需要第一时间到医院进行治疗，并且可以一般享受国家的工伤保险待遇，单位需要向员工支付一定金额的赔偿。

2023-08-24 15,340

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十级伤残证能享受什么待遇
工伤十级伤残享受的待遇，具体情况如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位

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工伤职工的工伤待遇由谁支付
工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。

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工伤五级待遇是什么
不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同，具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先，五级伤残的员工，可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤

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