签订合同或协议使用单位合同专用章有效吗？

2024-05-11 18

普法内容

1、如果双方都认可且合同中有约定，是可以的。 2、就算是单位的合同专用章，也不是随便可以刻录的。 3、法律对此的规定是只要双方意思自治就可以的。

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签订合同，盖法人公章或合同专用章，效力都一样吗？
合同专用章效力自然更高。法人公章适用于表见代理

2024-06-12 29
公章使用假签订合同
使用假公章签订了合同的处理方式为：受损害方可以向人民法院或者仲裁机构申请确认该合同无效。合同被确认为无效之后，当事人应返还因该合同取得的财产，无法返还的，应折价补偿，并且对合同无效有过错的一方，还应赔偿对方由此所受到的损失。

2021-05-24 24
就业协议书可以只盖用人单位的合同专用章吗？
就业协议书用人单位没有盖章，需要找到用人单位人事部门进行补盖，否则，将会影响到就业协议书的效力。而且，按照正常程序，应该是用人单位盖章以后，用人单位上级主管部门才能盖章，因此，有必要进行说明和补救。就业协议书，全称为《全国普通高等学校毕业生

2024-06-11 20

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劳动合同未经用人单位签字或者盖章有效吗
劳动合同未经用人单位签字或者盖章无效。劳动者持有的劳动合同，未经用人单位签字或者盖章，不具有法律效力。如果公司持有的也没有签字盖章的，属于未签合同的情形，虽然可以按照法律规定可以向用人单位主张未签合同

2022-03-11 15,340
用人单位与劳动者签订考勤协议与用人单位签订的考勤合同是否有效？
关于用工单位考勤制度每个公司的规章制度都不一样，法律没有规定，但在用工单位考勤出现问题时以下几点可供参考：（一）工资支付争议事由用人单位承担举证责任，用人单位必须保存劳动者记录考勤的资料，最好的保存

2022-02-15 15,340
第三方签订与用工单位签订的用工合同有效吗
第三方派遣合同和用工单位有关系。第三方派遣合同属于劳务派遣合同，合同中规定的条款都跟用工单位有关。第三方派遣合同中应当载明用工单位的情况，被派遣到用工单位后的岗位是什么，工作时间多长，期限是多久，工资

2022-06-03 15,340
签订什么合同或者劳动合同, 单位没有终止专项培训或者保密协议的话
签订什么协议或者劳动合同，单位没有终止专项培训或者保密协议的，那么单位属于甚至约定违约金，劳动者可以反映到劳动局解决，申请赔偿。《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技

2022-03-05 15,340

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冒用他人名义签订合同有效吗
冒用他人的名义签订合同，如果他人拒绝追认的，这时候合同对被代理人不发生法律效力，但是被欺骗的合同当事人，可以要求冒用人承担相应的民事责任。而且，如果行为人实施了诈骗行为，通过签订合同骗取他人财物的，这时候行为人还需要承担合同诈骗罪的刑事责任

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非法人单位能签订合同吗
非法人组织作为民法典规定的独立民事主体中的一种，当然能够以自己的名义对外签订合同。非法人组织就是指那些虽然不具有法定的法人资格，但还是能够以自己的名义，从事相应民事活动的组织。我国民法典第102条规定了非法人组织的民事性质，也规定了非法人组

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用人单位违法或者终止劳动合同
用人单位违法终止劳动合同，这种情况需要向员工支付双倍的经济补偿金作为赔偿金，即每工作一年支付两个月的本人工资。公司辞退员工必须要具备法定的情形，经过法定的程序，否则单位需要向员工支付赔偿金。不具备法定理由，不遵守法定程序解除劳动关系的，都是

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