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提取条件: 1、职工因工作调动且住房公积金缴存关系迁出本市、办理转移确有困难的职工; 2、职工没有住房公积金贷款或公积金贷款已经结清的。
劳动者和单位解除劳动合同的,公积金会随着其他的社会保险一并进行转移,如果和原单位解除劳动合同之后没有马上来得及参加新工作,那么住房公积金账户及账户内的本息余额,会转到市房改委资金管理中心设立的集体封存户内封存,等参加新工作以后,伴随着社保的
住房公积金单位交的那部分能提取,满足提取公积金条件即可。通常公积金提取、转移和处理方式很多,可以通过住房提取,也可以离职时转移或者注销账户后提取,提取住房公积金的程序和手续各地有所不同规定。提取住房公积金申请条件: 1、城镇职工个人与所在单
与单位解除劳动关系提取住房公积金,需以下资料:1、与单位解除劳动合同的,其帐户封存5年(含5年)以上或女职工年满45岁,男职工年满50岁的,提供与单位解除劳动关系的文件或《公证书》(携带原件,用A4纸
第十五条单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位
本市户口员工和单位解除劳动关系,并没有满足提取住房公积金的条件,是无法提取的。员工提取住房公积金是需要满足特定条件才能提取,不能随意提取的。如果员工满足公积金提取条件之后,如购房、建房、租房、大修住房
员工在户口所在地的住房公积金,和单位解除劳动关系,并不能达到提取条件,暂时不能提取的。 职工有下列情形之一的,可申请提取住房公积金。 (一)购买自住住房的,提供购房合同、协议或者其他证明; (二)购买
公积金能全部取出来。按照国家规定,缴纳公积金后,符合相关条件的是可以将账户内的住房公积金提取出来的。一般情况下,住房公积金是不允许全部提出来的,只有在离职、调任、退休等特殊情况才可以全额提取出来。 住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企
住房公积金单位不交违法。住房公积金管理中心要在受委托银行设立住房公积金专户。单位要向住房公积金管理中心,办理住房公积金缴存登记,并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公
单位住房公积金开户流程如下: 1、个人携带本人有效身份证件等资料,前往当地住房公积金管理中心提出开户申请,并按照要求填写申请表; 2、初审柜员受理申请以后,将根据申请人提交的表格和资料进行审核; 3、审核通过后,初审柜员将在公积金软件系统中