工龄认证最新规定

2023-05-26 17

普法内容

工龄认证最新规定如下： 1、在本单位做临时工又考（录）、聘用到本单位工作的工龄可认定为连续工龄； 2、原机关事业单位、国有企业的工作人员辞职和辞退后，又考（录）、聘用到机关、事业单位工作，其辞职和辞退的工龄与重新就业后的工龄可合并计算为连续工龄。下列工龄可计算为连续工龄： 1、调动工作的劳动者，调动前后的工龄应连续计算； 2、企业派出学习进修的劳动者，学习进修的时间应连续计算； 3，企业停转产期间，劳动者在这一期间应计算为连续工龄； 4、企业转让、改组或者合并，原有职工仍留企业工作者，其转让、改组或者合并前后的工龄应连续计算； 5、职工在患病，或非因工负伤停止工作医疗期间，在6个月以内者，可连续计算为本企业的工龄； 6、转入企业工作前，从事革命工作的年限以及军龄，均可作为连续工龄计算； 7、学徒在本企业学习期间，应作为本企业工龄计算。退休工龄工资新规定： 1、在本公司连续工作满一年的员工每月工龄工资为50元； 2、在本公司连续工作满两年的员工每月工龄工资为100元； 3、在本公司连续工作满三年的员工每月工龄工资为150元； 4、在本公司连续工作满四年的员工每月工龄工资为180元； 5、以此类推，之后在本公司工作每增加一年，每月工龄工资相应增加30元。累计十年封顶； 6、员工连续请假超过15天或年内请假累计超过30天者，取消工龄按新员工待遇执行并重新计算工龄（总经理特批的除外）； 7、员工辞职后又复职，原工龄取消，按照新入职时间重新计算工龄； 8、试用期间不计算工龄。综上所述，工龄时间长短认定主要是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。

《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。

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连续工龄最新认定政策
连续工龄亦称企业工龄，指职工在本单位内连续工作的时间。连续工作的计算方法如下：（1）凡经企业管理机关、企业行政方面调动工作的，调动前后的工龄应连续计算；（2）因企业停工歇业或缩短生产，职工经企业管理机关调派到其他企业工作的，调派前后的工

2024-08-12 50
身份证改年龄最新规定
一般情况下，是不能改身份证的年龄。对确实因公安机关工作失误或公民申报错误造成错登的，申请人必须提供能证明其实际出生日期，且真实有效的有关原始依据及佐证材料等权威原始凭证，才能予以更正。身份证改年龄需要如下手续： 1、当事人或其法定代理人准

2023-05-24 52
工伤认定最佳证据，最新的规定是什么
问题解答：工伤认定最佳证据：劳动合同、通勤证明、工资支付凭证等用人单位与劳动者存在劳动关系的证据；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安机关的证明、法院的判决书或者其他证明；其他。

2024-05-05 48

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连续工龄认定最新政策
连续工龄认定的规定归纳如下：一，在本单位做临时工又考(录)、聘用到本单位工作的工龄可认定为连续工龄。二，原机关事业单位、国有企业的工作人员辞职和辞退后，又考(录)、聘用到机关、事业单位工作，其辞职和辞

2022-05-30 15,340
新规定工龄最高7年是吗
没有这样的规定！劳动法对工龄从未有最高年限的限制，工龄是指职工参加工作的累计时间，一般目前退休人员都有30年左右的工龄。

2022-10-05 15,340
工伤认定年龄范围是多少最新的规定是什么
只有具有法定劳动者资格的劳动者才具有职工身份，按劳动法规规定，不满16岁的人不具有法定劳动者资格。因此，不满16岁和已经不受《工伤保险条例》调整。我国《劳动法》只有禁止使用童工的规定，对达到法定退休年

2023-10-25 15,340
最新工伤认定年龄需要什么办法
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。是认定工伤等级以及后续的护理治疗的重要手段和证据。

2022-07-12 15,340

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2020年退休年龄新规定
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定，对于全民所有制事业单位、企业、党政机关以及群众团体的工人来说，只要符合以下条件之一的，即可办理退休： 1、女性年满五十周岁，男性年满六十周岁，连续工龄满十年的； 2、女性年满四十五周岁、

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2020年最新监狱减刑新规定
根据《刑法》以及《监狱法》关于减刑的相关规定：针对被判处有期徒刑或者无期徒刑的犯罪分子，在服刑期间，的确有悔改或立功表现的，则可以根据监狱考核的实际结果，可以减刑。出现以下重大立功表现的，应该给予犯罪分子减刑： 1、阻止他人重大犯罪活动的

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挪用资金罪最新规定
我国《刑法》中规定了挪用资金罪的量刑幅度，并且在相关司法解释中对本罪的细节作出规定，具体内容如下：第一，如果公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，擅自挪用本单位的资金归个人使用或者借贷给他人，挪用数额达到十万元以上、超过三个

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