青岛市工伤最新工资计算方法

2020-11-19 144

普法内容

青岛市工伤工资待遇应该按照国务院《工伤保险条例》的规定执行，职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位报销。

《工伤保险条例》第二十九条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

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青岛基本工资2023最新标准
青岛基本工资2023最新标准如下： 1、青岛调整后的全省月最低工资标准为1910元、1730元、1550元； 2、小时最低工资标准为19.1元、17.3元、15.5元。工资应按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠。公司以自主放假为由克

2023-02-21 16
最新青岛拆迁计划
2021年青岛市计划开工棚户区改造项目量达到12720套，包括崂山区、城阳区、胶州市、平度市、莱西市等区市，列入改造计划的城中村共18个，其中平度市9个，城阳区6个，崂山区、胶州市、莱西市各1个。整体改造计划套数不及去年，以往改造量较多的西

2020-01-07 265
青岛市最新落户政策
青岛市最新落户政策如下： 1、毕业生落户。在国内普通高等学校专科或本科毕业后，在青岛市就（创）业的全日制高校毕业生，可以通过“人才落户”渠道落户。 2、人才引进落户。分为两种，一种是技能型人才引进，一种是专业型人才引进。 3、投靠落户。分为

2023-06-24 35

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按照规定青岛市工伤工资怎么算？
一次性伤残就业补助金，用人单位支付（第十一条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付）工伤职工被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同，以其解除或终止劳动合同

2023-04-03 15,340
青岛市住院非工伤的工资范围如何计算的啊?
1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。 2、除劳动法第二十五

2022-07-26 15,340
我是山东青岛市的工伤工资工资怎么算
依据我国《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下：一级伤残本人工资×27个月二级伤残本人工资×25

2022-08-06 15,340
青岛市工伤工资谁来支付
第六条工伤职工经治疗病情相对稳定后，但仍有持续性功能障碍而影响生活自理、劳动能力下降的，可以直接到本市工伤康复协议机构进行诊查。需要进行康复治疗的，由诊查工伤康复协议机构进行工伤康复评价，填写工伤康复

2022-08-20 15,340

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工资计算方法有哪几种
工资应该按照如下方法来计算： 1、劳动者的工资总额是其基本工资加上奖金、津贴和补贴、和其他的工资收入； 2、日工资=月工资收入除月计薪天数；小时工资=月工资收入除（月计薪天数乘8小时）。工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职

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工人工伤误工费和生活费怎么计算
工人工伤误工费和生活费的计算如下： 1、原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。要求医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知，停工留薪期一般不超

1,411 15,340
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工伤九级2020最新赔偿标准
九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些：第一个项目是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第二个项目是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资乘以9个月的乘积。第三个项目是一次性伤残医疗补助金，

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