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对于因工死亡的员工,工伤保险基金会支付6个月当地上一年职工的平均工资为丧葬费,比如当地上一年职工的平均工资为6000,则可以领到3.6万的丧葬费。对于死亡员工需要扶养的亲属可以领到抚恤金,一般其配偶每月可以领到其生前工资的40%,其亲属可以
丧葬费第37条工人丧命,其直系亲属按照下列限定从工伤保险基金领取丧葬补贴金、供养工伤保险条例亲属抚恤金和一次性工亡补贴金:丧葬补贴金为6个月的兼顾地区上年度工人月平均薪水;伤残工人在停工留薪期内因工伤导致丧命的,其直系亲属享受本条第一款限定
丧葬抚恤金发放标准:丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。 丧葬费是指,侵害自然人的生命权致使受害人死亡的,受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出。一般用于逝者服装、整容、遗体存放、运送、告
退休丧葬费抚恤金一般半个月能办下来。具体情况如下:1、根据法律规定,个人账户养老金具有强制储蓄性质,属于个人所有,个人死亡的(包括退休前和退休后),个人账户养老金余额可以继承。因病或非因工死亡的,其遗
下面是相应的法律限定与依据,事实上当中的赔偿,能够要根据当地的经济水准和薪水多少去计量得出的,可通过至【法律询问吧】和律师律师人士去详问。公司任职工人和退休人员因病或非因工丧命的待遇: (一)丧葬补贴
丧葬抚恤金发放标准2022年如下:1、丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给;由逝者直系亲属领取,如没有直系亲属,则视情况由组织安葬的人或组织领取
1、丧葬费是国家发放给去世人员直系亲属的,主要用于安葬去世人员所需要的费用。按现行《工伤保险条例》的规定,职工的丧葬费发放标准是统一的,标准为6个月的当地上一年度职工月平均工资。 2、抚恤金与丧葬费不
丧葬补助金和抚恤金标准是: 1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资; 2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资; 3、丧葬费标准:因病4000元。因工5000元; 4、遗属生活困难补助费标准:非农户一人月补助210元。二人以上
退休人员死亡丧葬费和抚恤金大概是多少钱,应当根据退休人员领取的地点进行确定。 法律明确规定,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。至于遗属可以领取多少的丧葬补助金和抚恤金,应当由各省的人民政府按照当
新丧葬费标准如下:丧葬费是上年度本省城镇居民月可支配收入的2倍,因此,从2021年9月1日开始,丧葬费就等于2倍的当地月可支配收入。从以往各地区标准不统一,有的包干,有的挂钩,最终实现了与当地月支配收入相挂钩的统一模式,更加清晰、明了,也更