劳动合同只在最后一页有签字有效吗

2023-05-23 11

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劳动合同只在最后一页有签字有效。一般情况下，在签署合同或文件时都是只在最后一页签字、按手印，对于仅有一页的合同或文件，这样做没有什么问题，但是对于有两页以上的合同和文件，存在一定的风险。因此，在签署合同或文件时，可以在每一页都签字、按手印，如果页数过多，也可以像盖骑缝章一样按骑缝手印，确保每一页都有手印。引起合同无效的原因大体有以下几种： 1、合同主体不合格。如受雇一方提供了假的学历、学位、专业技术资格证书，聘用单位不具备招聘资格等； 2、合同内容不合法，即劳动合同有悖法律、法规及善良风俗，或是损害了国家及社会的公共利益。如约定制造冰毒、假钞等。内容不合法的劳动合同不受法律保护； 3、意思表示不真实。劳动合同是双方合意的产物，应该是当事人真实的意思表示。采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同，违背一方的真实意愿，因而是无效的； 4、合同形式不合法。这是指劳动合同没有采取书面形式、当事人也未实际履行主要义务，或者依法或应当事人要求应当鉴证的劳动合同没有鉴证等。综上所述，在一般情况下，只要当事人采取补救措施，使合同形式上合法化后，就可以认定合同有效。

《中华人民共和国民法典》第五百零二条依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

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合同有几页只有一页签字
合同有几页的，可以只有一页签字，合同不需要在每页上签字，可以只在末页签字。合同可以通过签字确保成立生效，每页签署名字的意义在于规避风险，防止发生争议时，对方将合同内容内容变更，但不做强制性规定。

2021-08-24 24
多页合同不用手续费，只有尾页签字，这样合同有效吗
只要是同一份合同就具有法律效力。合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。依法成立的合同，受法律保护。广义合同指所有法律部门中确定权利、义务关系的协议。狭义合同指一切民事合同。还有最狭义合同仅指民事合同中的债权合同。

2021-02-20 195
合同最后一页没签，前两页签了生效吗
根据民法典的相关规定，当事人有相应的民事权利能力和民事行为能力，依法享有自愿订立合同的权利，合同内容不违反法律规定，不存在法律规定的合同无效的情形，合同即是合法有效的。有下列情形之一的，合同无效：（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害

2024-05-04 21

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在外地，合同只寄签字页，能签吗
不行，只能双方一起去一方户籍所在地民政局办理协议离婚。

2022-10-30 15,340
4页的我只签了最后一页别的页码可以更改有效吗
只要还没有办理离婚登记手续，是可以进行更改的。

2022-10-25 15,340
打印的遗嘱页正文没签字只有第二页签字有效吗
在打印的遗嘱页正文没签字只有第二页签字这种情况下，我认为有效！如果单看第二页，内容明显不完整，把第一页加上内容才完整你可以去公证

2022-06-28 15,340
签合同在签字处只有一个圈没签字盖章有效吗
合同的一方没有签字或盖章，就是没有确认合同内容，也即没有就合同达成一致，自然是无效。而“签字”，通常就是合同双方签上自己的名字以确认就合同内容达成一致，如果是单位之间的合同，除了代表人在合同上签字外，

2022-10-10 15,340

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合同签字后没有按手印生效吗
合同只有满足法律规定的生效要件，当事人签了字，即使没有手印，也是有效的。当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按手印时合同成立。在签名、盖章或者按手印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。合同有效的要件

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劳动合同一年一签合法吗
劳动合同一年一签合法。劳动合同期限通常是可以任意进行确定的，只要双方协商一致。但是如果已经签订了两次固定期限劳动合同，在第二份劳动合同到期后，如果双方都愿意续签，单位应当签订无固定期限劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，固定期

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00:52
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
劳动合同没签辞职是有赔偿的。未签劳动合同的双倍工资赔偿，与解除劳动关系原因没有任何联系。无论什么原因劳动者和单位的劳动关系终止，都可以主张双倍工资。如果劳动者主动提出离职的，那么不会获得任何补偿金。如果单位由于劳动者未上班，以旷工名义解除劳

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