企业转行，能否的到补偿？调动工作本人的

2024-06-20 7

普法内容

一般企业应生产经营需要是可以调岗的，只要调岗不降薪不带有侮辱性即可

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军人转业妻子工作能调动吗
随调是指部队军官转业时，家属随同军官进行工作调动（本省之内不存在随调问题），调动工作由部门干部部门将随调人员的档案移交到地方劳动部门。

2020-08-31 1,799
事业单位调动工作到企业社保应该怎么样转
由机关事业单位调往企业的参保人员，养老保险关系需要办理转移手续。办理时请携带您的养老保险手册、个人档案、新应聘单位的名称以及新单位参加养老保险所在社保机构出具的接收函，到所属机关事业单位养老保险经办机构办理养老保险关系转移手续。

2020-01-28 35
国有企业股权转让，职工能否得到相应的经济补偿
股权转让不涉及公司主体变更的，不影响原有劳动关系的继续履行，也不用支付经济补偿金

2024-06-29 23

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频繁调动工作能得到什么补偿
根据签订的合同约定处理，一般主动离职时没有补偿的

2022-10-22 15,340
企业能否自由调动员工？
在企业组织中,员工的岗位调整必须遵守法律法规的规定。劳动合同应当明确工作职责和工作场所,任何未经授权的岗位变动都可能违反我国的劳动法律法规。即使单位具有自主用人权,其岗位调整也应基于单位的实际需要,并

2024-11-14 15,340
劳动者经济补偿金能否视作企业债务的?
按实际情况，对于经济补偿金的支付，如果用人单位不按法律规定支付劳动者经济补偿金的，属于违法行为。劳动者与用人单位协商无效，可以申请劳动仲裁，对裁决不服的，符合法律规定，可以向人民法院提起诉讼。相关法律

2022-11-02 15,340
企业不能胜任工作，员工能否调岗
员工不能胜任工作，经过培训仍不能胜任工作的，用人单位可以与员工协商调动岗位。协商不成的，用人单位可以支付一个月工资，解除劳动合同。

2021-11-01 15,340

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企业拆迁诉讼前能做哪些调查工作
企业拆迁诉讼前能做的调查工作如下： 1、调查征收项目的前置性文件，以及它的合法性； 2、审查征收项目依据的法律法规、规范性文件、政策性文件及它的合法事宜； 3、调查征收决定的公告的方式和内容合法性； 4、调查房屋征评估程序的合法性； 5、调

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企业解除劳动合同补偿的标准
首先，在大多数情况下，公司单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限。当然，也有少数情况是公司解聘员工不需要支付赔偿的，比如：因为员工的个人过失给公司

2,777 15,340
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企业变更法人需要本人到场吗
企业变更法人需要本人到场。公司法人变更需要法定代表人亲自到场，可以带身份证原件，也可以带复印件。法人的变更，是指法人成立后，其组织、名称、住所、经营范围等重要事项发生的变化。这些事项的变更，可依法人意思自主决定，法人只要作相应的变更登记，即

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