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申请工伤认定多长时间 工伤认定时间为60天或者15天。根据《工伤保险条例》的规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实
工伤认定申请一般60日可以办下。 单位职工在发生事故伤害或者被诊断为职业病的时候,所在单位应在事故发生或者被诊断鉴定为职业病的落款日期起的30天内,向当地社保行政部门提出工伤认定申请。用人单位如果在没有向当地申请工伤认定,那么受伤职工或者是
工伤认定一般来说,是自受理之日起15天到60天之内做出认定结论;当然,不排除有时候工伤案情比较复杂,需要调查取证致使时间延长的可能。也就是说工伤认定一般15天至60天能下来,但现实中也存在多于60天的情况。
工伤认定部门可以受理工伤认定部门的申请,如果员工能提出逾期申请的正当理由或不可抗力证明材料。 工伤认定部门不受理工伤认定申请的,也可以根据人身损害赔偿案件向法院提起民事诉讼。法院将根据现有证据反映的原
申请工伤认定时间过了该怎么办,用人单位应当在发生事故之日起30日内向所在地的区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报区县劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长;用人单位没有在规定时
很高兴为您解答。看是您个人还是单位替您申请了。单位一个月内没有给您申请,只能您个人申请。
如果单位的工伤认定申请时间超过,劳动者本人、其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日起的一年内去提出申请;如果劳动者一方的申请时间也超过,无正当理由的,可以依法去要求侵权人支付人身损害赔偿。
工伤认定的申请材料如下:1、工伤认定申请表;2、与用人单位存在劳动关系的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书,或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料
工伤申请时限最长是一年。发生工伤的,用人单位应当自工伤事故发生之日起三十日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位不申请的,劳动者可以自行在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应
申请工伤伤残鉴定的程序: 1、当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表,提交当事人在所在企业盖章同意伤者进行工伤认定和《工伤认定决定书》、完整的病历资料等材料; 2、由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请,鉴定