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发生工伤二次伤害的,不存在责任认定。因为工伤事故发生后,无论事故责任在谁,都应及时对受伤者进行无条件的一定经济补偿。工作原因受到的伤害应当被认定为工伤,职工再次发生工伤,根据规定应当享受伤残津贴的,按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。
被宠物咬伤,被侵权人没有过错的,由动物饲养人或者管理人承担侵权责任;因第三人的过错致使动物造成他人损害的,被侵权人可以向动物饲养人或者管理人请求赔偿,也可以向第三人请求赔偿。侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康
如果公司不按照规定给员工缴纳社会保险,员工工伤后的赔偿由用人单位全部承担。用人单位为劳动者缴纳社保时,劳动者受伤时,如果是属于工作的时间内受伤的,劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门进行工伤认定,只有认定为工伤的,等病情稳定以后,在到当地
1、违反管理规定,未对动物采取安全措施造成他人损害的,无免责事由。 2、饲养禁止饲养(指未经批准)的烈性犬等危险动物致人损害的,无免责事由。 3、无免责事由,指即使受害人挑逗动物,对损害的发生具有故意
1、妨害动植物防疫罪刑事责任应这样追究:行为人违反有关动植物防疫的国家规定,引起重大动植物疫情的,或者有引起重大动植物疫情危险,且情节严重的,应当对其处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。 2
就你所说,股骨颈骨折后内固定术治疗导致股骨头坏死,这在医学上是一种常见的并发症,以目前的医学技术无法避免,所以伤残鉴定中不会以这个情况来推脱的,按照现行的伤残鉴定标准,股骨头置换术后属于九级伤残。
受害者被动物伤害,有重大过失的,才可以减轻或免除动物饲养人的赔偿责任。 《民法典》第一千二百四十五条规定:饲养的动物造成他人损害的,动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任; 但是,能够证明损害是因被侵权
归责原则,就是确定侵权行为人侵权损害赔偿责任的一般准则,是在损害事实已经发生的情况下,为确定侵权行为人对自己的行为所造成的损害是否需要承担民事赔偿责任的原则,具体分为过错责任原则、过错推定责任原则和无过失责任原则,具体如下: 1、处理一般侵
根据我国法律的相关规定,宠物伤人的法律责任为: 1、饲养宠物时,发生宠物伤人事件,一般情况下是饲养人或管理人在控制或管理动物上没有尽到相应的义务,因此,其饲养人需要承担相应的赔偿责任; 2、宠物致人损害,其损害后果可能是多方面的。其中包括:
非机动车闯红灯被撞,在对方车辆没有过错的情况下,非机动车需要承担全部责任。一般会先让强制责任险保险公司赔偿,不足部分,由双方按事故责任比例承担。闯红灯要承担主要的责任。事故责任由交警部门勘查现场和调查后确定,根据事故责任大小承担相应责任。协