我父亲在单位得了精神病是工伤吗

2024-06-29 12

普法内容

工伤认定：【除非是职业病才算工伤】第十四条工人有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原由受到意外伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到意外伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原由受到伤害或者发生意外下落不明的。

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员工得了精神病与用人单位有关系吗？
视具体情况

2024-07-06 10
父亲是精神病能当兵吗
可以。中国公民有服兵役的权利和义务，只要家庭主要成员没有重大刑事案件和严重政治错误即可。

2020-07-22 2,645
精神病员工可以解雇吗员工患精神病伤人单位担责
员工患精神病与公司无关，公司可以能解雇，员工患精神病与公司无关不需要公司负责，但是如果公司第三人因为精神病员工而受伤，造成伤残的，可以认定为工伤。

2020-06-03 234

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员工得精神病属于单位的责任吗
除非因为工作原因，在某种特殊事件中被吓出精神病，其它情形不算工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前

2022-10-18 15,340
精神病员工可以解雇吗员工患精神病伤人单位担责
员工患精神病与公司无关，公司可以能解雇，员工患精神病与公司无关不需要公司负责，但是如果公司第三人因为精神病员工而受伤，造成伤残的，可以认定为工伤。

2022-05-17 15,340
在单位工作患精神病单位该如何赔偿？
《中华人民共和国法》第二十二条：侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。《》第四十八条和《防治法》第五十九条均规定，职工除依照工伤保险法规享有工伤保险待遇外，仍有权依照

2022-09-17 15,340
精神病患者在单位上班会有病吗
工伤得与工作得有因果关系才行，精神病一般都构不上工伤

2022-10-21 15,340

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01:12
打精神病人犯法吗
打精神病人犯法。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等权利；当自然人的合法民事权益受到侵害的，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。法律保护自然人的生命权

3,070 15,340
01:04
精神病杀人要判刑吗
根据我国《刑法》的规定，精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时，实施了刑法所规定的危害行为，造成危害结果，经法定程序鉴定确认的，不负刑事责任，但是应当责令他的家属或者监护人严加看管和医疗；在必要的时候，由政府强制医疗。但是，间歇性的精神病

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01:03
精神病患者怎么离婚
可以通过诉讼让法院来解决。无民事行为能力人的离婚案件，由其法定代理人参加诉讼。法定代理人要求发给判决书的，可根据协议内容制作判决书。精神病离婚的处理是由于精神病人一般无法正确做出自己的意思表示，所以通常是起诉离婚。对于一方坚决要求离婚，人民

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