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养老保险没有缴满15年,只能自己以个人身份继续参保,直至缴满15年后可以办理退休手续。超过十五年工龄的职工被用人单位无过失性的辞退、用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同,单位因为破产重整辞退职工的,用人单位应支付经济补偿金,按照职工的工作年
女的交养老保险缴满15年就可以不用缴纳了。达到法定退休年龄没有缴满15年的,可以一次性补缴社保,对年龄是没有规定的。达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
只有养老可以停交后续保,养老保险只要在退休前累计缴纳15年即可。也可断断续续的交。 养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳2
养老保险是可以退的,不过是有条件的 未达到养老保险待遇领取年龄前,不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。 缴纳的基本养老保险费不能提前支取,但符合下列条件之一的可以办理一次性支付: 参加职工基本养老
中断了的,根据我国社会保险法规定,养老保险参保人达到法定退休年龄,且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇,所以养老保险缴费过程中出现间断也没关系,可以选择补或续交养老保险。
不可以。按规定法定退休年龄后,缴费年限达不到最低缴费年限要求者,差额不超过五年,可以一次性补足差额部分办理退休。你自己算差额有多少。今年许多地区出台地方政策,不允许一次性补缴办理退休了,允许延长缴费时
交了居民养老保险不能交职工养老保险。原因如下:1、在全省范围内,一张只能办理一张社保卡,同时参加城乡居民医保及职工医保的人员,应注销居民社保卡,才能实现职工社保卡正常办理;2、如果是跨省工作,在工作地
交了几年社保不想交了,不能退。即使不坚持买社保了,一般是不能退钱的,只有在退保的情况下,才能退钱。退保是有条件要求的,社保是不可以退保的,只会随着工作地点进行转移、合并等。但是如果中途断缴,社保局也会保留你的账户余额,待退休时,拿着社保卡或
养老保险交15年和20年,当然是20年划算。具体如下: 1、待遇不同养老保险交15年的待遇,没有交20年得待遇好。因为缴费时间越长所享受的待遇越好; 2、资金累计度不同。缴纳20年个人帐户资金积累的多。以后领取的钱是个人帐户是按照个人帐户里
1、可以选择补缴,或者接着交,累积交满十五年就可以享受社保。2、补缴社保;一般是针对一些历史遗留问题;进行参保(补缴);在男60以下。女:50岁以下,社保满15年。可不必补缴;社保是算累计的。以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由