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因执行任务造成他人损害的如何认定

因执行任务造成他人损害的如何认定

2022-04-16 1,233
普法内容
因执行任务造成他人损害的根据《中华人民共和国民法典》进行认定。用人单位工作人员因执行任务造成他人损害的;侵权责任由用人单位承担。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间,被派遣人员因执行任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用人单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,应当承担相应的责任。
《中华人民共和国民法典》
第一千一百九十一条  用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。 劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。

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章法律师 章法律师

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