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企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。 其中还包括:2020年1月登记在册的全市城乡低保对象、重点优抚对象(享受抚恤和生活补助的人员)、城乡特困人
没有。个人社保是指通常所说的以个人名义参加社会保险,按照文件的话说,应该是“个体劳动者、自由职业人员参加社会保险”。个人社保是对未来生活的一种基本保障。社保是对保障未来生活的一种保障,国家鼓励有条件的都应该交社保。
疫情期间岗位补贴的通知如下: 1、疫情防控期间开工企业一次性吸纳就业补贴。依据2020年1月24日至2月13日期间实际在岗人数,按2000元/人标准对企业给予补贴; 2、复工复产企业员工返岗补贴。依据2020年2月14日(含)至3月31日期
疫情期间环卫工人上班是否有补贴,国家并无统一政策予以规定。根据我国劳动法有关规定,劳动报酬问题一般按劳动合同约定处理。但疫情期间是否有特殊规定还需要先向所在单位核实,或向当地政府有关部门咨询核实。
在租房合同期内涨房租可以举报。但是合同期外可以涨房租。承租人可根据租房合同中约定的租金及违约责任条款主张自己的权利,承租人不要根据房东口头承诺或威胁担心。依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人
可以,根据法律和相关司法解释的规定,承租人经出租人同意且转租期限未超过承租人剩余租赁期限的,承租人就可以将给第三人。因此疫情期间房屋可以转租。根据:《》第二百二十四条、承租人经出租人同意,可以将租赁物
疫情期间员工停工补贴政策是,企业因疫情造成生产经营困难的,可以与职工协商,采取调薪、轮换休息、缩短工作时间等措施。在停薪留职期间,企业应当根据每个职工的工作条件支付工资,工资标准不得低于当地最低工资标
疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工,不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳
租房补贴申请书首先是写明申请人具体的身份信息。身份信息主要包括姓名,身份证号,地址,联系方式等。其次,应当写明具体的申请事项,例如申请多少金额的租房补贴。然后是主要的申请租房补贴的理由。申请理由根据自身情况如实陈述。例如经济困难,例如个人经
南京应届毕业生租房补贴申请流程如下: 1、进入补贴申请页面; 2、查看补贴申请条件,判断自己是否符合; 3、开具租房发票或者租赁备案; 4、然后凭借租房发票或租赁备案,进入我的南京APP申请补贴; 5、按照操作提示填入对应信息,提交申请;