福利费需要计提么

2023-02-22 15

普法内容

一、会计处理。 1、如果是列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴，发放时贷记“银行存款”或“库存现金”，借记“应付职工薪酬工资、奖金、津贴和补贴”。 2、如果是按照其他规定发放的，如供暖费补贴、职工防暑降温费、职工交通补贴、探亲假路费等，发放时贷记“银行存款”或“库存现金”，借记“应付职工薪酬职工福利费”。二、税务处理 1、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴，符合国家税务总局相关规定的，可作为企业发生的工资薪金支出，按规定在计算应纳税所得额时税前全额扣除。职工要列入工资总额计交个人所得税。 2、企业发生的除符合上述条件的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14的部分，准予扣除。

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职工福利费必须计提吗
职工福利费必须计提，具体如下： 1、职工福利费是指企业在一定的时间内面向职工提供的非薪酬性福利待遇，必须在这种待遇实际支付之前按期计提成本。 2、根据企业会计准则，职工福利费一般按月进行计提。职工福利费的开支范围 1、职工医药费 2、职工

2023-05-20 22
职工福利如何计提
职工福利计提：要区分情况，有的不计入工资，有的要合并收入缴纳个人所得税。 1、由公司统一支出的，有合法票据的福利费（如探亲费、食堂购买食品的发票等）不计入个人工资； 2、除独生子女费、个人福利费（生活补贴）、抚恤金、救济金（生活困难补贴）外

2022-04-16 1,758
工资福利费计提比例是怎样的
工资福利费计提比例是不超过工资薪金总额14％。《企业所得税实施条例》第四十条的规定，企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14％的部分，准予扣除。

2020-11-23 527

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职工福利费计提的范围
职工福利费范围： 1、职工医药费2，职工的生活困难补助是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助3，职工及其供养直系亲属的死亡待遇4，集体福利的补贴包

2023-03-16 15,340
怎么做账及如何计提福利费
一、会计处理。 1、如果是列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴，发放时贷记“银行存款”或“库存现金”，借记“应付职工薪酬——工资、奖金、津贴和补贴”。 2、如果是按照其他规定发

2022-08-26 15,340
按什么比例计提工资和福利费
根据规定的计提基础和计提比例计算确定相应的职工薪酬金额,并确认相应负债,计入当期损益或相关资产成本。企业发生的职工福利费支出不超过工资薪酬总额的14%的部分予以扣除,因此企业税前扣除是不是按照计提数,

2022-07-13 15,340
计提福利费财务应该怎么做账
一、会计处理。 1、如果是列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴，发放时贷记“银行存款”或“库存现金”，借记“应付职工薪酬——工资、奖金、津贴和补贴”。 2、如果是按照其他规定发

2022-08-31 15,340

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北京市户口有什么福利好处
北京市户口有以下福利好处：对于想在北京买房、工作、定居的人来说，北京户口很重要，因为选择在北京定居，而且买得起房子，长期生活在北京，户口是必须的。持有北京户口，对于将来买房、子女教育、医疗、养老、购车等等都有很大的便利。教育持有北京户口的孩

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01:06
公司利润计算怎么算
公司利润计算如下： 1、主营业务收入减去主营业务成本再减去税金及附加等于主营业务利润； 2、主营业务利润加上其他业务收入再减去其他业务支出，再减去管理费用，再减去财务费用等于营业利润； 3、营业利润加上营业外收入再减去营业外支出等于利润总额

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01:09
开便利店需要办什么执照
开便利店需要办以下执照： 1、《营业执照》，办理单位：当地市或区工商所； 2、《食品经营许可证》，办理单位：当地市或区食药监； 3、《烟草专卖许可证》，办理单位：烟草局； 4、《税务登记备案》，办理单位：当地区办税大厅。根据相关法律规定可

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