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失业金已领,领了失业金的月份可以补缴社保。 领取的失业金,是因为之前单位购买了失业险,并且在社保局的就业系统里处于失业状态,国家发放失业金的为了保障在找到下一份工作期间的基本生活,也就是说找新工作后,失业金就会停止发放。如果现在的单位给补之
我国相关法律规定,由用人单位提出协商一致解除劳动合同,并拿到补偿金合同后,职工能领取到失业保险金。业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的,可以从失业保险基金中领取失业保险金。
参保人在申报办理之后,得到所申请办理机构,所属社保中心的回复是未通过的,参保人还是可以再次申请办理的,也就是所谓的重新审核。
领取失业保险金同时不可以领取失业补助金。失业补助金是针对领取失业保险金期满仍未就业,参保缴费不满一年或参保缴费满一年因本人原因解除劳动合同的失业人员;而失业保险金是对参保缴费满1年、非因本人意愿中断就
失业金已领过一次,只要符合条件还能再次领取。1、如果上次领完以后,再就业并再次参加失业保险缴费满一年以上,再次失业可以再次申领;2、参加失业保险,缴费满1年以上并在停止缴纳失业保险后60天内进行失业登
计划生育补助金,顾名思义是对遵守计划生育现行政策的育龄人员的补助,不管失业和非失业的,只要你遵守计划生育政策,都应该享受这一政策,怎么看也不能和你所说的“失业人员”联系在一起。当然,这也许出自于地方政
根据《中华人民共和国社会保险法》,失业保险金标准是根据失业人员累计缴费年限和年龄来确定的。在相同的缴费年限下,失业保险金支付标准会随着申领人年龄的增长而增加。 如果失业人员未申领失业保险金,其失业保
辞职不可以领失业补助金。领取失业补助金应当满足以下条件:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;2、非因本人意愿中断就业的;3、已办理失业登记,并有求职要求的。根据相关法律规定,城镇企业事业单位应当及时为失业
没有办理失业登记,获得失业证,是无法领取失业金的。 如果想要领取失业金,需凭原用人单位为失业人员出具终止,或者解除劳动关系的证明到社保部门办理失业登记。 没有失业是不可以领取失业补助金的,没有失业就不具有领取失业补助金的这个主体资格,就算是
失业保险和失业补助金不可以同时领取。领取失业补助金期限不核减失业保险参保缴费年限,也不能享受其它失业保险待遇。领取失业保险金期满的失业人员,因缴费不满1年,或因本人原因解除劳动合同不符合领取失业保险金条件的参保失业人员,可以申领失业补助金。