年休假最多可追讨几年

2020-10-01 631

普法内容

用人单位未安排年休假的最多可以追索3年。

《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

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物业费最高可追讨几年
物业费一般最多可追讨三年，超过三年时效仍可向法院提起诉讼，债务本身不会消灭，但权利人可能失去胜诉权。物业服务合同系持续性合同，欠缴物业费属于普通的债权债务纠纷，其追讨期限是三年，诉讼时效期间自最后一期物业服务费的履行期限届满之日起算。

2021-03-06 204
物业费最多可追讨几年，最新的规定是什么
律师解答物业费一般最多可追讨三年，但超过三年时效的，物业公司仍可向人民法院提起诉讼，但是业主此时享有诉讼时效抗辩权。此外，物业服务合同是持续性合同，其诉讼时效期间应自最后一期物业服务费的履行期限届满之日起算。

2023-03-26 11
大学休学最多可以休几年
一、大学休学最多可以休几年 1、学生休学一般以一年为期，累计不得超过两年。休学期间保留学籍，但不计入在校学习时间。学生要求休学，必须由本人书面申请提供相应的证明材料等，所在学院提出意见，报教务处审批。 2、法律依据：《中国人民大学本科生学籍

2022-07-20 116

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未休假日薪酬计算最多可以追溯几年？
主张加班工资的时效是2年，详情可咨询本律师

2022-10-29 15,340
双休日，国假可追溯几年
按照劳动法第四十四条的规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的

2022-10-31 15,340
物业费最多可追讨几年最新的规定是什么
律师解答物业费一般最多可追讨三年，但超过三年时效的，物业公司仍可向人民法院提起诉讼，但是业主此时享有诉讼时效抗辩权。此外，物业服务合同是持续性合同，其诉讼时效期间应自最后一期物业服务费的履行期限届满

2023-11-29 15,340
劳动者最多可以追讨几年以上加班费, 劳动者最多可以追讨多少加班费
劳动者最多可以追讨加班费的年限视所在省规定确定。根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定，加班费是劳动者劳动报酬，劳动者追讨加班费，在劳动关系存续期间，不受时效限制；劳动关系解除或终止的，应当自解除或

2022-03-04 15,340

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年假最多可以休多少天
年假最多可以休15天。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国

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抚养费可以追讨几年
首先，由于抚养费和赡养费事关人的生存，义务人若不支付上述费用，将使权利人的生活失去保障，影响公序良俗，故该类请求权不适用一般诉讼时效的规定。但需要注意的是，这里所说的请求权，不是指作为基本权利的请求权，而是指在给付期限届满后，权利人请求给

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少年犯罪最多判几年
少年犯罪最高可判处死刑。我国法律明确规定，对犯罪的未成年人追究刑事责任，具体量刑的话还要根据犯罪情节，是否有悔罪、自首、立功等因素来衡量。少年犯罪的处罚情况具体如下： 1、已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任，犯故意杀人罪的，那么最高处死刑

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