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需要先申报工伤事故认定,根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决;必要时,可以委托律师处理。
先与单位协商要求单位申请工伤认定,单位不申请的,劳动者及其近亲属可以在工伤发生后一年内自行到劳动局申请工伤认定,等伤情稳定后,再到劳动能力等级鉴定委员会申请劳动能力等级鉴定,具体为几级伤残以鉴定结果为
是工伤造成的吗?需要看另一眼的矫正视力,至少7级以上。 工伤七级2 8)一眼有或无光感,另眼矫正视力≥0。8;2 9)一眼有或无光感,另一眼各种客观检查正常; 工伤六级2 7)一眼有或无光感,另一眼矫
属于工伤,建议先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤残补助金,劳动关系解除后
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门
当兵视力最低要求度数:应征人员的任何一只裸眼视力不得低于4.5。如果低于4.8的经过视力矫正后,应当高于4.8或小于600度否则视为不合格。坦克乘员、潜艇及水面舰艇人员:每眼裸眼视力不低于4.8;潜水员、空降兵、专机服务队女服务员、中央警卫
上下班途中工伤主要有两大限定条件,一是发生交通事故,二是认定者为非主要责任。上下班途中认定为工伤的情形,具体分为以下情况: 1、员工在合理时间内,在合理路线中的上下班途中; 2、公司员工在合理时间内,往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤,必须要满足以下三个条件: 1、需要在合理时间,合理路线的上下班途中; 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故所造成的; 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述