未与公司签订劳动合同能认定是工伤吗

2020-03-05 123

普法内容

未与公司签订劳动合同不会影响工伤认定，只要能出示证明劳动关系的材料即可。

根据《工伤保险条例》第十八条之规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料; (三)医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

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