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单位犯罪不一定只处罚单位,对其直接负责的领导需要负有相应的刑事责任。单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为,应对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。
员工挪用公款如果领导不知情的,领导不用负任何责任。如果领导知情的,领导负有及时制止的责任,如果没有制止,严重的情况可能涉及共同犯罪;如果不构成犯罪,公司可以内部处理。
使用公司的款项经公司领导签字同意的,使用公司的公款不属于挪用公款的行为,使用人不将款项挪用给本人。《最高人民法院关于审理挪用公款案件具体应用法律若干问题的解释》第二条认定挪用公款罪,应当区分不同情况:
第三百八十四条【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期
单位犯罪的处罚犯罪分子刑罚的轻重,应当与其所犯罪刑相适应。根据我国《刑法》的规定,对单位犯罪实行的是以两罚制为主,单罚制为辅的处罚原则。我国《刑法》对单位犯罪的处罚绝大多数是采取两罚制,也就是对单位处
要看单位有无责任,及因何种原因死亡。
根据挪用公款的用途、去向不同,挪用公款罪承担刑事责任的数额要求不同。挪用公款归个人使用、数额较大、进行营利活动的,或挪用公款归个人使用、数额较大、超过三个月未还的,以挪用公款一万元至三万元为数额较大的起点,以挪用公款十五万元至二十万元为数额
挪用公款本身就是属于违法行为,即使在挪用公款之后及时进行还清也只是属于弥补过错行为,但违法事实已发生,并不会影响他对于挪用公款罪新的认定,还是要受到法律制裁的。根据相关法律规定,对挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以
直接责任和领导责任的区别如下: 1、概念不同:直接责任,间接责任的对称。是指民事主体对自己不法行为依法应直接承担的民事责任。领导责任是指有关领导人员在处理信访突出问题及群体性事件时,承担的与领导工作职责相关的责任,分为主要领导责任和重要领导