*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
一、环保局噪音罚款依据标准是什么 1、制造噪声干扰他人正常生活的,处警告。警告后不改正的,处二百元以上五百元以下罚款。受到环境噪声污染危害的单位和个人,有权要求加害人排除危害。造成损失的,依法赔偿损失。赔偿责任和赔偿金额的纠纷,可以根据当事
税务逾期未申报处罚标准如下: 1、纳税人未按照规定的期限办理纳税申报和报送纳税资料的,或者扣缴义务人未按照规定的期限向税务机关报送代扣代缴、代收代缴税款报告表和有关资料的,由税务机关责令限期改正,可以处二千元以下的罚款; 2、情节严重的,可
雇佣关系的依据是劳动法的有关规定。 相关法律: 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承
1、申报价值和估价不一致. 2、品名和产品不符, 3、装箱清单不详. 4、收货人条件不允许.(没进出口权等). 5、私人物品超过5000人民币货值. 6、再就是国家规定的一些相关政策.... 海关人员
制造噪声干扰他人正常生活的,处警告。警告后不改正的,处二百元以上五百元以下罚款。受到环境噪声污染危害的单位和个人,有权要求加害人排除危害。造成损失的,依法赔偿损失。赔偿责任和赔偿金额的纠纷,可以根据当
刑罚作为实现刑事责任的基本方式,个人认为若论在犯罪方面,第一个作用是惩戒犯罪。第二作用为预防犯罪。其最终目的个人认为在于维护社会秩序和国家统治。
海关对处罚幅度的规定有两种方式: 1.直接规定具体限额范围,走私国家禁止进出口的货物的,没收走私货物及违法所得,可以并出100万元以下罚款。此处,就直接设定了100万元的最高处罚限额。 2.与违法行为
劳动合同赔偿的依据是劳动合同的履行中存在违约的情形,主要的表现是用人单位违法解除或终止劳动合同、以非法限制人身自由的方式强迫劳动者劳动、侮辱殴打劳动者等。劳动合同赔款的依据主要规定在劳动合同法第四十七条、四十八条、第八十七和第八十八条。第四
合同无效的法律依据包括以下几点: 1、无民事行为能力人实施的民事法律行为无效; 2、行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效; 3、违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除
给付抚养费的法律规定 专业分析详情:依据法律,离婚抚养费的标准一般有三个,主要从三个方面来进行的综合考虑:一是要根据子女的实际需要;二是要结合抚养地当地的实际生活的水平来考虑;三则要是根据父母双方的给付能力。而对于离婚后,子女的抚养费的确定