约谈与问责的区别

2021-12-11 3,618

普法内容

约谈就是问责。约谈指的是颇具中国特色的一种制度。指拥有具体行政职权的机关，通过约谈沟通、学习政策法规、分析讲评等方式，对下级组织运行中存在的问题予以纠正并规范的准具体行政行为。问责是追究政府官员的责任，意即权责对等，是政治文明的体现，要建立责任政府，需要建立完善的行政问责制。

《领导干部约谈制度》
第二条本办法所称“约谈”是指纪检监察机关针对领导干部在党风廉政建设方面存在的问题和群众反映的问题，采取正式谈话的方式予以调查核实或者进行警示提醒并督促纠正的一种监督措施。

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约谈和诫勉谈话的区别在哪里
1、性质不同约谈是对下级组织运行中存在的问题予以纠正并规范的准具体行政行为。诫勉谈话由组织和纪律监察部门对干部考核。 2、方式不同约谈指指拥有具体行政职权的机关，通过约谈沟通、学习政策法规、分析讲评等方式。诫勉谈话是由组织和纪律监察部门对干

2020-12-23 5,483
法院谈话与开庭的区别
法院谈话是指主审法官对于一些适合开庭前调查清楚的问题进行询问,开庭是指组成合议庭或者依法独任审理对案件事实进行审问和调查。

2020-05-22 1,282
追责和问责区别与联系
追责和问责的区别为：含义不同，范围不同等，追责是对于已经发生的问题，追究责任人的责任，而问责则是对于可能发生的问题，提前进行预防和监督。两者的联系是：问责是追责的前奏，即对于某个错误，先进行调查核实，对负责的人先问责，核实后再追责。

2020-05-07 31

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合同与违约责任的区别，解除合同与违约责任的区别
1、合同解除的前提条件是合同有效。无效合同、效力待定合同、可变更可撤销合同谈不上解除问题。 2、合同解除后，当事人的合同权利义务终止。合同尚未履行的，终止履行;已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事

2022-08-19 15,340
约谈和诫勉谈话有区别吗？
约谈不是处分1、性质不同约谈是对下级组织运行中存在的问题予以纠正并规范的准具体行政行为。诫勉谈话由组织和纪律监察部门对干部考核。2、方式不同约谈指指拥有具体行政职权的机关，通过约谈沟通、学习政策法规、

2022-08-18 15,340
浅谈业主方与甲方的区别
业主方与甲方的区别如下：合同中，一般都有甲方、乙方，但有些合同中不一定有业主方；即使合同中有业主方，但业主方不一定是甲方，还有可能是乙方。上述两点可以归纳如下：合同不同，甲方不尽相同；有业主方的合同，

2023-02-15 15,340
谈话笔录和询问笔录的区别
一是含义不同：讯问笔录是司法机关的司法人员在讯问被告人时制作的，记录被告人的供述或辩解情况以及对被告人依法讯问情况的证据性文书。询问笔录是查明犯罪分子和案件真实情况，鉴别和印证其他证据的根据。它具有为

2023-04-12 15,340

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要约邀请与要约的区别
根据《合同法》的相关规定，要约邀请与要约的主要区别有： 1.要约邀请指的是一方当事人邀请对方向自己发出的要约，而要约则指的是一方当事人向其他方发出签订合同的意思表示； 2.要约邀请属于事实行为，不是一种法律行为，而要约虽然不是法律行为，但是

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缔约过失责任与违约责任有什么区别
缔约过失责任与违约责任的区别有： 1、两者产生的前提不同，前者是在合同订立过程中当事人违反诚实信用原则为前提，此时的合同还未生效；后者则是合同已成立，因一方违反合同才会产生违约责任； 2、两者当事人约定不同，前者具有法定性，它是基于法律的直

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刑事责任与民事责任的区别是什么
民事责任和刑事责任具有较大区别，主要在于：第一，产生的原因不同。民事责任是平等主体，因为违反了民事法律规定或合同约定而需要承担的责任；刑事责任则是因为，行为人违反了刑法规定所要承担的责任。第二，承担责任的形式不同。民事责任承担的形式有：

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