公司发给我的出勤表能算证据吗

2024-04-24 8

普法内容

“在司法实践中，证据具有举足轻重的地位。具体来说，这些证据涵盖了以下内容：（一）犯罪嫌疑人和被告人口述；（二）各类书面文件和报告；（三）相关物件及其记录；（四）音视频以及其他证据形式；（五）电子设备的相关数据；（六）证人所提供的证词；（七）专家或者专业机构的鉴定分析结果；（八）对现场进行勘查、调查、检验等过程中的笔录。所有上述证据都必须经过严格验证，确保其真实可信，方可作为判断案件事实的依据。”在中华人民共和国的《刑事诉讼法》中也有明确规定：“凡是能够用来证明案件事实的材料，均可称作证据，并分为以下八种类型：（一）物证，指物品、痕迹等实物证据；（二）书证，指合同、票据等书面文件；（三）证人证言；（四）受害者的陈述；（五）犯罪嫌疑人或被告嘉宾的供述与辩解；（六）专家出具的鉴定意见；（七）勘查、检査、辨认、侦查试验等过程中所产生的笔录；（八）音视频以及电子数据等新型证据形式。以上所有证据在法庭审理过程中，必须经过深入调查和核实，达到确凿无误的标准后，才能够作为最终判决的依据。”

《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十三条证据包括：\n（一）当事人的陈述；\n（二）书证；\n（三）物证；\n（四）视听资料；\n（五）电子数据；\n（六）证人证言；\n（七）鉴定意见；\n（八）勘验笔录。\n证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

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老公给别的女的发红包算出轨证据吗
红包来往记录能否在法庭上作为出轨的证据？这需要具体问题进行具体分析。因为仅仅凭借红包记录并不能证明对方确已出轨。根据我们所熟知的《中华人民共和国民法典》最新修订版中所明确指出的，电子证据亦成为现代民事诉讼过程中不可或缺的关键证据类型之一。因

2024-05-11 26
表复印考勤表能做为在单位劳动的证据吗
可以作为证据

2024-07-07 22
在公司受伤，公司报了工伤但是考勤给我算的
我国《劳动合同法》的相关规定如下：第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定

2024-06-11 23

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公司没有给考勤表，自己只供考勤表，算加班吗？
公司未提供考勤表，劳动者加班费按基本工资计算：休息日加班费＝月工资基数÷全年月平均工资日×200％×加班天数；工作日加班费＝月薪基数÷全年月平均工资日×150％×加班天数；法定节假日加班费＝月薪基数÷

2021-12-22 15,340
手上有考勤表能做为他人证据吗？
如是举证与单位存在的事实关系，如：工资、支付凭证、缴纳社保记录、工作证、工作服、用人单位招工招聘的“登记表”“报名表”等招用记录、考勤表、其他劳动者的证人证言等等

2022-10-23 15,340
说没有公章的签到和考勤表不算证据，是这样吗？
不能说不算是证据，只是没有依据的证据仲裁委可以不予认可。

2022-10-05 15,340
第三者给我发的信息，和给我通电话的录音能算证据吗？
可以作为证据，具体还要其他证据佐证，这样证据效力才较大

2022-10-30 15,340

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分公司是否能代表总公司起诉
已经领取了营业执照的分公司，可以独立参加诉讼。换句话说，发生民事纠纷的时候，总公司不一定需要参加诉讼。已经领取了营业执照的分公司，能够代表总公司参与民事诉讼。根据最高人民法院相关司法解释的规定，已经领取营业执照的分公司可以独立参加诉讼。这种

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劳动仲裁怎么证明出勤
劳动仲裁证明出勤的方式如下：工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像或者其它有名字和公章或老板签字的的书面材

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公司股东可以提出公司清算诉讼吗
公司股东可以向法院提起公司清算申请。公司出现法定或者章程规定的解散事由后，不依法成立清算组，或者成立清算组后拖延清算、违法清算，则公司的债权人有权申请人民法院清算。债权人没有申请清算的，则股东可以向法院申请清算。股东在向法院申请清算时，应

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