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2022年,工伤赔偿计算方法是怎样的

2022年,工伤赔偿计算方法是怎样的

2024-07-17 12
普法内容
一、工伤赔偿计算方法 医疗费诊疗金额药品金额住院服务金额 康复性治疗费医疗费诊疗金额药品金额住院服务金额 2、住院伙食补助费 住院伙食补助费职工因公出差伙食补助标准×人数×天数×70 3、交通食宿费 交通食宿费交通费住宿费伙食费职工因公出差交通费标准×往返次数职工因公出差住宿费标准×天数职工因公出差伙食费标准×天数 4、辅助器具费 辅助器具费配置标准×器具数量 5、停工留薪期内的工资福利及陪护费 (1)停工留薪期内的工资福利职工原来的工资福利待遇 (2)停工留薪期内的陪护费,需要支付,但尚无明文规定按什么标准进行计算。 6、生活护理费 (1)生活完全不能自理的情况 生活护理费统筹地区上年度职工月平均工资×50 (2)生活大部分不能自理的情况 生活护理费统筹地区上年度职工月平均工资×40 (3)生活部分不能自理的情况 生活护理费统筹地区上年度职工月平均工资×30 7、伤残补助金 伤残补助金本人月工资×月数 8、伤残津贴 伤残津贴本人月工资×百分数 9、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金赔偿基数×月数 赔偿基数为:本市上一年度职工月平均工资。

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    一、一级至四级伤残: (一)一次性伤残补助金:一级伤残补助金人工资×27个月;二级伤残补助金人工资×25个月;三级伤残补助金人工资×23个月;四级伤残补助金人工资×21个月; (二)按月享受伤残津贴:一级伤残津贴人工资×90%;二级伤残津贴

    2020-05-03 220
  • 厦门市工伤赔偿2022计算方式
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    2022-12-15 40
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    2024-06-30 17
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  • 工伤赔偿计算方法是按年龄计算的吗

    1、医药费、护理费(当地护工工资标准)、营养费(医药费的20-30%); 2、一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资; 3、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 4、其它。

    2022-10-17 15,340
  • 十级工伤赔偿计算方法,工伤赔偿中的误工费的计算标准是怎样规定的

    相关法律法规:1、《工伤保险条例》第5章第31条:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。”2、《工伤保险条例》第35条

    2022-03-18 15,340
  • 去申请工伤赔偿,工伤残赔偿金计算方法是哪些方法计算的?

    1、医疗费用:以医院出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。 医疗费的数额按照一审法庭辩论终结前的实际发生的数额确定。 2、误工费:根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工

    2022-08-06 15,340
  • 工伤赔偿标准几条?工伤赔偿计算方法怎么样的?

    工伤赔偿标准是由《工伤保险条例》以及所在省、自治区、直辖市的工伤保险条例明确规定的。 发生工伤首先应当申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未

    2022-08-03 15,340
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    受害人因交通事故死亡的,肇事者必须按照一定的标准给予死者以及家属赔偿。其中,死亡赔偿金额的计算,可以根据所在地上一年度的城镇居民人均可支配收入计算,也可以根据农村居民的人均纯收入标准计算。其中,城镇户口的居民比农村户口的居民所得的死亡赔偿金

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    工资拖欠赔偿计算的规定如下: 1、被拖欠工资,劳动者可以选择解除与单位的劳动关系,并且要求单位支付经济补偿,经济补偿,按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付; 2、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者公司的,除了在

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    工作中猝死,符合以下情形的,为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作,受到的事故伤害;3、在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;4、患职

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刘伟长律师 刘伟长律师

广东天穗律师事务所 | 团队负责人

擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务
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