电工没有证,企业可能会被罚款。电工无证上岗,未造成后果的主要是批评教育,造成后果的追究刑事责任;单位有电工无证上岗,未造成后果的,勒令整改,整改不及时的停产整顿,并处罚款。电力企业应当加强安全生产管理,坚持安全第一、预防为主的方针,建立、健
劳动合同法中并无明文规定,但是江苏省劳动合同条例规定,试用期包含在劳动合同期限内。劳动者在试用期内患病或者非因工负伤须停工治疗的,在规定的医疗期内,试用期中止。
1、只要双方有实际劳动雇佣关系,就是该公司的员工,有权享受婚假。 2、晚婚就是在法定最低婚龄(男22周岁、女20周岁)的基础上,适当推迟实际结婚年龄。法定最低婚龄是规定的最低结婚年龄,并不是必须结婚的年龄界限。中国现行计划生育政策规定,迟于
职工请长病假,单位不可以擅自延长其试用期,可以与劳动者进行协商中止试用期限,或者被证明不符合录用条件解除劳动合同。若用人单位违反规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正。
1、企业职工奖惩条例已经废除。企业对职工不可以罚款。 2、企业可以通过职工代表大会并工会同意制定企业规章制度,其中的惩罚措施相当于一种违约责任。这种责任也可以在劳动合同中约定,但必须符合劳动法的规定。
有土地证,没房产证,那要看你地面是否有在建工程,如果有的话,一般情况下,是不会给你做流动资金贷款的。在建工程的抵押只能用于在建工程建设的贷款。如果房产已经建成,仅仅是房产证未办理成的话,那要看各大银行
可以的。用人单位辞退员工实质上是劳动合同解除的原因之一。解除劳动合同是指劳动合同成立后,在未全部履行之前,由于某种原因劳动合同的一方或双方当事人提前解除劳动关系的法律行为。劳动合同合同的解除很重要,劳
物业罚款可以报警。物业没有权利对业主进行罚款。因为行政处罚应由具有行政处罚权的行政机关,在法定职权范围内实施。物业公司不是行政机关,不具有行政处罚权,无权对业主采取罚款措施。业主和物业公司之间的法律关系,是一种平等主体的服务合同关系。 行政
我国法律规定,合伙企业无法上市,而有限合伙企业属于合伙企业。具体来说,我国的合伙企业分为:普通合伙企业和有限合伙企业。而且法律明文规定了,国有独资公司、国有企业、上市公司以及公益性的事业单位、社会团体不得成为普通合伙人,故有限合伙企业是不可
物业没有权利罚款。因为物业不是执法机关,没有执法权。物业一般是指,已经建成并投入使用的各类房屋及其与之相配套的设备、设施和场地。行政处罚的种类:1、警告;2、罚款;3、没收违法所得、没收非法财物;4、责令停产停业;5、暂扣或者吊销许可证、暂